Master Psychological Coaching: Master in Psychological Coaching + Universitätsabschluss (5 ECTS Credits)

In einer sich verändernden Welt, in der die psychische Gesundheit eine zentrale Rolle übernommen hat, wird der Meister im psychologischen Coaching als Schlüsselsäule für Fachkräfte errichtet, die ihre Fähigkeiten im Leitfaden und in der persönlichen und der Verbesserung ihrer Coachees erweitern möchten. Dieser Kurs vertieft die zwischenmenschliche Dynamik, Begleittheorien und Interventionsstrategien durch Module, die sich von den Grundlagen des Coachings und seines Prozesses abdecken, bis hin zu fortgeschrittenen Techniken wie neurolinguistischer Programmierung und emotionaler Intelligenz. Psychologisches Coaching ist ein Aufwärtsberuf, und dieser Kurs befasst sich mit seinen praktischen Anwendungen mit einem innovativen Ansatz für Selbstwissen und effektive Führung. Wir präsentieren eine Trainingsroute, die es Coaching -Taktiken, Tools für emotionale Intelligenz und wirksamen Kommunikationspraktiken ermöglicht, in der Öffentlichkeit zu sprechen, die sich an die Bedürfnisse eines Marktes anpassen, der sich zunehmend der Bedeutung des psychologischen Bohrlochs bewusst ist. Die Auswahl dieses Meisters ist eine Investition in ein umfassendes und zeitgemäßes Training, mit dem Sie ein Agent von Veränderungen in Ihrem beruflichen Umfeld sein können. Die Online -Modalität ermöglicht ein flexibles und selbstgerichtetes Lernen, das von überall auf der Welt zugänglich ist. Bereiten Sie sich darauf vor, in einem expandierenden Bereich führend zu sein, und setzen Sie Ihr Potenzial für den Dienst der menschlichen Entwicklung ein.

- Die Coaching -Theorie dominieren. - den Coaching -Prozess vertiefen. - Verstehen Sie die Rolle des Trainers/der Coachee. - Coaching in Psychologie verwenden. - Wenden Sie Coaching -Taktiken an. - NLP und Emotionen integrieren. - Die interne Führung stärken. - Effektives Oratorium entwickeln.

Der Meister im psychologischen Coaching bereitet sich auf mehrere Berufsausgänge vor. Sie können persönliche und Business -Coach sein, NLP- und emotionale Intelligenzstrategien, die Führungsqualitäten und die Repräsentanten und die Fähigkeiten der Oratory und die Anwendung von Coaching in psychologischen Bereichen anwenden, um die persönliche und berufliche Entwicklung Ihres Cooles zu fördern.

Mit dem Meister im psychologischen Coaching können Sie Einzelpersonen in ihrem persönlichen und beruflichen Wachstum führen. Sie werden lernen, Coaching -Prozesse zu leiten, kommunikative und emotionale Fähigkeiten zu entwickeln, NLP zu verwenden und Selbstwissen für die Führung anzusprechen. Dieser Kurs bietet Ihnen die notwendigen Tools und Strategien, um Ihre Coaches bei der Bewältigung persönlicher und arbeitsfreudiger Herausforderungen zu unterstützen und ihre Fähigkeit zu perfektionieren, in der Öffentlichkeit zu sprechen und sich positiv auf ihre Umgebungen auswirken.

Ziel an Psychologen, Therapeuten, Berater und Fachkräfte für psychische Gesundheit, die sich auf psychologisches Coaching spezialisiert haben. Ideal, wenn sie das Coaching, die Coach-Coachee-Verbindung, die psychologische Anwendung des Coachings und die Verwendung von NLP, emotionale Intelligenz und Oratory-Techniken für eine effektive Führung vertiefen möchten. Dieser Meister bietet Werkzeuge zur Erleichterung der Selbstentdeckung und zur Förderung der Veränderungen in anderen.

Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestandes des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.