Personalauswahlkurs: Kompetenzmanagement (Universitätsabschluss mit 5 ECTs Credits)

Dieses zugelassene Mitarbeiter der Personalauswahl: Das Kompetenzmanagement bietet spezielle Schulungen vor Ort. Unternehmen, die sich bemühten, auf die Anforderungen des Marktes und der Verbraucher zu reagieren, versuchen, die Produkte und Dienstleistungen der besten Qualität zu entwickeln. Daher möchten Unternehmen bei der Verwaltung ihrer Mitarbeiter keine Fehler machen. Die Auswahl des Personals ist eine Aktivität der Personalbereiche und in denen andere Ebenen der Organisation teilnehmen. Dank dieses Universitätsauswahl -Universitätskurs: Kompetenzmanagement kann das wesentliche Wissen erwerben, um diese Arbeit professionell auszuführen. Es ist ein chemierbar zugelassener Kurs für Oppositionen.

- Wissen und analysieren Sie die Phasen, durch die das Auswahlinterview durchläuft. - Geben Sie die Anwendung und Funktionalität der verschiedenen Arten von Auswahltechniken an. - Geben Sie den Schüler in die Phasen und Techniken des Auswahlprozesses ein. - Erhalten Sie eine globale Vision über die Verwendung und Bedeutung des Kompetenzauswahlprozesses.

Personalressourcen / Spezialist bei der Auswahl der Personal.

Dieser zugelassene Kurs zur Auswahl der Personalauswahl: Das Kompetenzmanagement bereitet Sie darauf vor, eine vollständige Vision in der Umgebung der Humanressourcen zu haben, insbesondere in Bezug auf die Personalauswahlfunktionen sowie die Schritte für ihre Entwicklung und eine globale Vision der Verwendung und Bedeutung eines Auswahlprozesses nach Kompetenzen. Dieser Universitätskurs wird von der Antonio de Nebrija University mit 5 Europäischen Universitätskrediten (ECTs) akkreditiert, die kaum an einem Arbeitsbörse und öffentlichen Verwaltungswettbewerb beteiligt sind.

Der homologierte Kurs für Personalauswahl: Das Kompetenzmanagement richtet sich an diejenigen, die lernen möchten, die Organisation von Arbeitnehmern und Mitarbeitern eines Unternehmens zu verwalten und zu verwalten, sowie von Fachleuten, die sich für einen homologierten Universitätsabschluss interessieren.

Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestands des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.