Curso en Agile HR: Filosofía Agile aplicada a los Recursos Humanos

La filosofía Agile HR es, sobre todo, un cambio de mentalidad. Pasar de controlar a confiar. Si hasta ahora el departamento de Recursos Humanos asumía el rol de policía en las empresas, encargándose del papeleo o la tramitación de otros aspectos más desagradables, como las sanciones, la función que ahora buscan es completamente distinta: crear ambientes más productivos y creativos en las organizaciones. Así, algunas entidades hablan de la figura del responsable de felicidad o de bienestar. A través del Curso en Agile HR: Filosofía Agile aplicada a los Recursos Humanos, podrás aprender a agilizar los procesos de reclutamiento, on-boarding, desarrollo de talento o formación, así como conocer las metodologías y entornos de trabajo más utilizados como SCRUM y KANBAN.

- Aprender a trabajar con agilidad. - Conocer qué caracteriza a la mentalidad ágil - Identificar los procesos de recursos humanos tradicionales. - Adaptar el trabajo para crear el máximo valor en una organización ágil. - Gestionar el reclutamiento, las evaluaciones de desempeño y las discusiones salariales. - Utilizar técnicas ágiles como Scrum y Kanban para recursos humanos.

Una vez finalizado el Curso en Agile HR: Filosofía Agile aplicada a los Recursos Humanos, podrás desarrollar tu carrera profesional en la gestión del talento humano, ejerciendo como Agile coaches, consultants, HR managers, HR Business Partners, HR professionals, Line Managers, Operational & Business Managers y Consulting Managers en los sectores público y privado.

A través del Curso en Agile HR: Filosofía Agile aplicada a los Recursos Humanos aprenderás a trabajar con agilidad, con una mentalidad ágil que te permita cambiar los procesos de recursos humanos tradicionales con valores ágiles, aplicando técnicas ágiles como el Scrum y el Kanban para recursos humanos, que te ayudarán en el reclutamiento, las evaluaciones de desempeño y las discusiones salariales.

El Curso en Agile HR: Filosofía Agile aplicada a los Recursos Humanos está diseñado para aquellos profesionales que trabajen en el ámbito de los Recursos Humanos, que quieran aprender una nueva forma de gestionar el talento de las organizaciones a través de las metodologías agiles e implantar una transformación ágil en la cultura empresarial.

La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.