Curso Experto en Derecho Corporativo y Control de Riesgos Legales de la Empresa + Titulación Universitaria (módulo con Certificación WCA)

Dado los cambios del sector empresarial y los nuevos modelos de negocio, han hecho preciso una formación pormenorizada de los fundamentos teóricos- prácticos del derecho societario. Este curso le proporciona un contenido estratégico sobre análisis de oportunidades e idea de negocio, planes de marketing, planificación económico-financiera, etc. El marco normativo en el que la empresa desarrolla sus actividades es cada vez más complejo. Por esta razón, el Corporate Compliance se ha convertido en uno de los requisitos con más influencia para una gestión óptima de las empresas. La entrada en vigor del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) supone un incremento en la demanda por parte de las empresas y entidades de profesionales de la protección de datos, concretamente la nueva figura del Delegado de Protección de Datos (DPO) que será de obligada designación en numerosos supuestos.

- Comprender las políticas y estrategias principales que las empresas tienen a su disposición para incorporar la RSC a su gestión. - Conocer las principales normas internacionales de AENOR relacionadas con el compliance y la prevención de delitos. - Conocer la documentación que deberá emitir y custodiar el Compliance Officer. - Analizar las oportunidades e ideas de negocio de un emprendedor. - Conocer las previsiones de la normativa sobre Protección de Datos, el RGPD, la normativa nacional, las directivas Europeas y las distintas directrices de interpretación. - Conocer los requisitos que han de cumplirse para solicitar la responsabilidad civil sobre el hecho acaecido. - Comprender los distintos tipos de daños que puedan producirse, así como los plazos de prescripción de la acción o caducidad. - Analizar el peso que en la creación de valor en las empresas tiene la gestión de intangibles y el criterio de gestión financiera responsable.

Grandes corporaciones, entidades empresariales. PYMES que precisen de RSE para conseguir la “excelencia empresarial”. Director o técnico de cumplimiento normativo especializado en compliance, asesor penal de empresas. También, podrás ejercer en despachos de abogados o consultorías. Profesional cualificado en Delegado de Protección de Datos en cualquier empresa, formando parte de la plantilla del responsable de los datos, o encargado del tratamiento o actuando en el marco de un contrato de servicios.

Este curso capacita al alumno para desarrollar y gestionar un Plan de Responsabilidad Social dentro de las organizaciones y empresas. El alumnado conocerá todos los aspectos legales, éticos y empresariales que intervienen en la implantación de dicho Plan. También para para implantar un sistema de control y procedimientos de buenas prácticas en la organización identificando y clasificando los riesgos operativos y legales a los que se enfrentan y a establecer mecanismos internos de prevención, gestión y reacción frente a los mismos. Se obtendrá formación en el ámbito de la responsabilidad civil que repercuta en el empresario por daños causados por empleados, aquellos que repercutan frente a consumidores y usuarios o bien por la prestación de determinados servicios.

Dirigido a aquellos que se encuentren interesados en el ámbito de la Responsabilidad Social Corporativa, y que deseen orientar su carrera a las Áreas de Comunicación y Formación de las empresas. A directivos, abogados, responsables de Asesorías Jurídicas de empresas así como a quienes posean un grado o título equivalente en Administración y dirección de empresas, Empresariales, Economía, Derecho, Relaciones laborales y recursos humanos o cualquier titulación si quiere mejorar sus capacidades directivas.

La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.