puolesta opiskelijat   puolesta yritys   puolesta oppilaitokset

Johtamisen ja uuden tekniikan jatkotutkinnon suorittaminen

Institución Educativa
Tila Online
Kesto 300 tuntia
Kielet Espanjalainen
Gs. 3.034.000
Pago en cuotas sin intereses Acceso para siempre para consultar tu curso

Solicitar información

Reconocidos por
Acreditados por

Plan de estudios

Yhteenveto

Jos työskentelet henkilöresurssien ympäristössä ja haluat tietää tämän osaston johtamis- ja johtamistekniikat, näiden tehtävien suorittamiseksi onnistuneesti uuden tekniikan tunteminen onnistuneesti tämä on sinun aikasi, jatko -asteen ollessa tutkinto ja uudet tekniikat henkilöresursseissa, voit hankkia tarvittavan tiedon tämän toiminnon kehittämiseksi ammattimaisesti.

Tavoitteet

- Ymmärrä onnistuneen johtamisen ja käytetyn hallintatyylin välinen suhde. - Ymmärrä työkalujen kuvaus työkalu, jota käytetään yrityksessä valinnassa, korvauksissa ja koulutuksessa. - Tiedä muuttuvan palkkiotyyppien eri tarkoitukset. - Opi esittämään suorituskyvyn arviointi ja huomaamaan päävirheet sen toteutuksessa. - Tarjoa opiskelija nopealla ja yksinkertaisella tavalla soveltaa uusia tekniikoita henkilöstöosaston toimintoihin ja tehtäviin. - Käytä uusia tekniikoita yrityksen henkilöstöosaston hallitsemiseksi. - Tiedä kuinka käyttää suorituskykyä ja tiedonhallintaa käytettävissä olevia työkaluja. - Suorita sisäinen viestintä yrityksen henkilöstön välillä uuden tekniikan avulla. - Käytä uusia tekniikoita keskeisenä instrumenttina kykyjen vetovoiman, kehittämiseen ja säilyttämiseen organisaatioissa.

Ammattimainen poistuminen

- Ymmärrä onnistuneen johtamisen ja käytetyn hallintatyylin välinen suhde. - Ymmärrä työkalujen kuvaus työkalu, jota käytetään yrityksessä valinnassa, korvauksissa ja koulutuksessa. - Tiedä muuttuvan palkkiotyyppien eri tarkoitukset. - Opi esittämään suorituskyvyn arviointi ja huomaamaan päävirheet sen toteutuksessa. - Tarjoa opiskelija nopealla ja yksinkertaisella tavalla soveltaa uusia tekniikoita henkilöstöosaston toimintoihin ja tehtäviin. - Käytä uusia tekniikoita yrityksen henkilöstöosaston hallitsemiseksi. - Tiedä kuinka käyttää suorituskykyä ja tiedonhallintaa käytettävissä olevia työkaluja. - Suorita sisäinen viestintä yrityksen henkilöstön välillä uuden tekniikan avulla. - Käytä uusia tekniikoita keskeisenä instrumenttina kykyjen vetovoiman, kehittämiseen ja säilyttämiseen organisaatioissa.

Valmistella sinut

Jatkotutkinnon suorittaneiden jatko -opintojen jälkeiset tekniikat valmistelevat häntä pitämään täydellisen näkemyksen henkilöstöresurssien ympäristöstä, saavuttamalla johtamis- ja johtamistoiminnot käyttämällä uusia tekniikoita yrityksen henkilöstöosaston hallintaan.

Kenelle se on osoitettu

Tämä hyödyntää uusia tekniikoita yrityksen henkilöstöosaston hallintaan. Se on suunnattu kaikille ammattilaisille, jotka pyrkivät erikoistumaan henkilöstöympäristöön.

Virallinen luonne

Tätä koulutusta ei sisälly virallisen säänneltyjen koulutuksen laajuuteen (vastasyntyneiden koulutus, peruskoulutus, keskiasteen koulutus, virallinen ammatillinen koulutus, FP, Baccalaureate, yliopiston tutkinto, virallinen yliopiston päällikkö ja tohtori). Siksi se on täydentävä ja/tai erikoistumiskoulutus, jonka tavoitteena on hankkia tietyt ammatillisen taidot tai kyvyt, jotka kykenevät olemaan tuskin yhtä ansioita työlevyissä ja/tai oppositiokilpailuissa, aina täydentävän koulutusosaston sisällä ja/tai jatkuvassa koulutuksessa, jotka ovat aina välttämättömiä julkisen työvoiman osakemarkkinoiden julkisen työvoiman erityisvaatimusten tarkistamiseksi.

Menetelmä

Metodologiamme yhdistää tekniikan, pedagogian ja empatian räätälöityyn oppimiseen.

Merkitset rytmiä, päätät tietä ja keinotekoinen älykkyys liittyy sinut oppimaan paremmin merkityksellä ja tarkoituksella.

Toteutunut henkilökohtainen oppiminen

Tyylisi, kiinnostus ja taso määrittelevät reitin. Olet lähtökohta.

Konstruktivismi toiminnassa

Tutustu, kokemus ja sovelleta. Oppiminen tarkoittaa ymmärrystä, ei muista.

Se, joka seuraa sinua, ei kuka ohjaa sinua

Keinotekoisen älykkyyden avustajamme Phia ohjaa sinua rajoittamatta autonomiaa.

Arviointi ilman painetta

Jatkuva ja mukautuva palaute. Koska oppiminen on prosessi, ei luku.

Certificación

Logo certificado-1

Educa Business Schoolin myöntämä tutkinto akkreditoituna kauppakorkeakouluna korkeamman jatkokoulutuksen toimittamiselle, ammatillinen pätevyys kansainvälisellä tasolla

Logo certificado-1

Apurahat

Educahub -apurahat

Tee kaikkein saatavissa oleva koulutus: Viimeistele 0% kiinnostus ja hanki henkilökohtaisia stipendejä.

Eduahubissa uskomme, että koulutuksen on oltava kaikkien käytettävissä. Siksi tarjoamme stipendisuunnitelman, joka helpottaa pääsyäsi käytännön, nykyiseen ja laadukkaaseen koulutukseen, poistaen taloudelliset esteet.

-25%

Alumni -stipendi: Eduahubin entisille opiskelijoille.

-20%

Työttömyysstipendi: Jos todistat työttömäksi.

-20%

Lukuisat perhe -stipendit: perheille, joilla on vähintään 3 lasta.

-20%

Vammaisuus -stipendi: vammaisille ≥33%.

-15%

EMPRENDE -stipendi: Itsetyöntekijöille, jotka akkreditoivat toimintaasi.

-15%

Apuraha suosittelee: Jos alumni suosittelet.

-15%

Ryhmä -stipendi: 3 tai useamman ihmisen yhteiset kirjoitukset.

Koko koulutusuniversumi, yhdellä alustalla.

Intuitiivinen ympäristö, joka opastaa sinua muodostamaan itsenäisesti ja tarkoituksella.

Tietää enemmän

Opi vauhdissasi

Kurssit, maisterit ja viralliset tutkinnot. 100% online, joustava ja tahdissasi.

Pääsy mistä tahansa

Saatavana 24/7 matkapuhelimella, tablet -laitteella tai tietokoneella. Päätät milloin ja miten kouluttaa.

Phia, mentorisi ia

Se haastaa sinut, motivoi sinua ja mukauttaa polkusi. Opi oppaan kanssa, joka kehittyy kanssasi.

LX One Plus: Ilman rajan muodostumista

Avaa pehmeät taidot, kielet ja paljon muuta. Edistyminen integroidun ja jatkuvaan muodostumiseen.