Sukupuolten tasa -arvoagentti + yliopiston tutkinto

Miesten ja naisten tasa -arvo on yleinen periaate, ja siten heijastuu oikeudellisissa teksteissä, mutta todellista ja konkreettista tasa -arvoa on silti työskenneltävä ja vakiintunut monilla sosiaalisen ja henkilökohtaisen elämän alueilla. Tämä ideoiden muutos ja toimintatavat vaativat koulutuksen alan toimintaa, jonka ei pitäisi jäädä huomaamatta opettajien välillä. Tämän maisterin tutkinnon toteuttamisen kanssa yhtäläisissä mahdollisuuksissa naisille: Psykologisen, sosiaalisen ja organisaation interventioiden asiantuntija tietää sukupuolten tasa -arvon intervention tekniikat, jotka soveltavat erilaisia prosesseja sen hoitamiseksi ammattitaitoisesti.

- Tarjoa opiskelijoille sukupuolten tasa -arvokoulutusohjelmien suunnitteluun ja kehittämiseen tarvittavat tiedot, osaamiset ja taidot. - Kontekstualisoi tasa -arvo kansallisessa sääntelykehyksessä, korostaen sukupuolten tasa -arvoon ja mahdollisuuksien suhteen toteutettuja sosiaalisia toimenpiteitä kaikilla yleisillä ja konkreettisilla suuntaviivoilla erityisesti ihmisryhmien hallinnassa ja organisaatiossa. - Valmistele suunnitelmat yhtäläisiin mahdollisuuksiin virallisissa yrityksissä ja organisaatioissa. - Ole vastuussa tasa -arvoisista ohjelmista ja suunnitelmista nykyisen lainsäädännön mukaisesti. - Suorita yhtäläisiä mahdollisuuksia koskevia juridisia konsultointitehtäviä. - Tarjoa teoreettisen käytännön tietoa sekä sukupuolen näkökulman merkityksen ja soveltamisen ymmärtämiseksi sosiaalisen puuttumisen alalla sekä määritellä, edistää ja toteuttaa yhtäläisten mahdollisuuksien ohjelmia naisten ja miesten välillä vastaamalla kasvavaan työllisyyden kysyntään syntyi samanaikaisesti uuden tasa-arvolain kanssa.

Käytä tasa -arvosuunnitelmaa hallinnoivien yksityisten yritysten tasa -arvon asiantuntijana, luodaan tasa -arvoinen konsultti ja sovittelun valinta, hallinto -aukion, poliittisten puolueiden, sosiaalipalvelujen jne. Valitseminen.

Miesten ja naisten tasa -arvo on yleinen periaate, ja siten heijastuu oikeudellisissa teksteissä, mutta todellista ja konkreettista tasa -arvoa on silti työskenneltävä ja vakiintunut monilla sosiaalisen ja henkilökohtaisen elämän alueilla. Tämä ideoiden muutos ja toimintatavat vaativat koulutuksen alan toimintaa, jonka ei pitäisi jäädä huomaamatta opettajien välillä. Tämän maisterin tutkinnon toteuttamisen kanssa yhtäläisissä mahdollisuuksissa naisille: Psykologisen, sosiaalisen ja organisaation interventioiden asiantuntija tietää sukupuolten tasa -arvon intervention tekniikat, jotka soveltavat erilaisia prosesseja sen hoitamiseksi ammattitaitoisesti.

Sukupuolten tasa -arvoagentin maisteri on suunnattu mihin tahansa yliopistotutkintoon, joka haluaa työskennellä ammattimaisesti yhtäläisten mahdollisuuksien edustajaksi. Vastuu henkilöstöresursseista, protokollasta, viestinnästä jne. Yrityksissä. Pariteettikomission jäsenet, henkilöstön edustajat ja yleensä työttömät, yliopisto -opiskelijat tai työntekijät, jotka ovat kiinnostuneita jatkuvasta puomialan koulutuksesta ja käytöstä sekä nykyaikaisten työmarkkinoiden kysynnästä.

Tätä koulutusta ei sisälly virallisen säänneltyjen koulutuksen laajuuteen (vastasyntyneiden koulutus, peruskoulutus, keskiasteen koulutus, virallinen ammatillinen koulutus, FP, Baccalaureate, yliopiston tutkinto, virallinen yliopiston päällikkö ja tohtori). Siksi se on täydentävä ja/tai erikoistumiskoulutus, jonka tavoitteena on hankkia tietyt ammatillisen taidot tai kyvyt, jotka kykenevät olemaan tuskin yhtä ansioita työlevyissä ja/tai oppositiokilpailuissa, aina täydentävän koulutusosaston sisällä ja/tai jatkuvassa koulutuksessa, jotka ovat aina välttämättömiä julkisen työvoiman osakemarkkinoiden julkisen työvoiman erityisvaatimusten tarkistamiseksi.