Sähköisen viestinnän sähköisen viestinnän sähköisen viestinnän kurssi sosiaaliturvan punaisen järjestelmän, Solt@ ja Delt@: n kanssa

Tämä ylempi kurssi sähköisen viestinnän kanssa sosiaaliturvan kanssa. Verkko, SLET@ -järjestelmä valmistaa opiskelijalle saadakseen täydellisen tiedon työnhallintaympäristöstä suhteessa sovelluksiin, jotka asettavat käyttäjät yhteydenpitoon vastaavaan kokonaisuuteen tietojen lähettämistä ja vastaanottamista varten. Koulutuksemme avulla opiskelija on valmis tuntemaan ja hallitsemaan sovelluksia, jotka asettavat käyttäjille sosiaaliturvan. Kurssi valmistelee sinua tuntemaan ja kehittämään tarvittavat taidot työkalujen tehokkaaseen käyttämiseen sekä tietojen ja asiakirjojen vaihtamiseen hallinnon kanssa verkon, SLET@ ja DELT@ -järjestelmän kautta.

- Tiedä yleiset käsitteet, joista työsuhde perustuu - oppia Red, Delt @- ja Solt@ Systems -hallinta. - Suorita tiedon ja asiakirjojen vaihtaminen sosiaaliturvan kanssa suoran verkkojärjestelmän tai sen sovelluksen kautta Siltra -sovelluksen kautta.

Hallinnollinen yrityksissä, yrittäjissä, itsetunteisissa, vastuussa yrityksistä, työvoiman neuvonantajista, yritysneuvojista.

Kurssin kulun jälkeen opiskelijat saavat tarvittavat pätevyydet henkilöstöosastoon liittyvien tehtävien ja kaikkien mainittuun alueeseen liittyvien asioiden, kuten työntekijöiden palkkaamisen, palkanlaskennan, etujen laskemiseen ja mallien tai osallistumisasiakirjojen palkkioiden palkkaamiseen, voidakseen tuntea ja hallita kosketuskäyttäjiä vastaanottavia kokonaisuuksia (TGS: n TGS, TGS, TGS, TGS,

Advisors -suuntautunut koulutus, joka suorittaa heidän tehtävänsä yrityksille, sekä sisäisesti että ulkoisesti, lakimiehet, työsuhteiden tutkinnon suorittaneet, hallinnolliset johtajat, pk -liikemiehet, opiskelijat, tutkinnon suorittaneet ja tutkinnon suorittaneet. Myös työnhallintatyötä suorittaville ammattilaisille, etenkin niille, jotka kehittävät ammatillisia toimintoja verkon, delta@ tai Solt@ -järjestelmän kanssa.

Tätä koulutusta ei sisälly virallisen säänneltyjen koulutuksen laajuuteen (vastasyntyneiden koulutus, peruskoulutus, keskiasteen koulutus, virallinen ammatillinen koulutus, FP, Baccalaureate, yliopiston tutkinto, virallinen yliopiston päällikkö ja tohtori). Siksi se on täydentävä ja/tai erikoistumiskoulutus, jonka tavoitteena on hankkia tietyt ammatillisen taidot, taitoja tai kykyjä, jotka kykenevät olemaan tuskin yhtä ansioita työlevyissä ja/tai oppositiokilpailuissa, aina täydentävän koulutusosaston sisällä ja/tai jatkuvassa koulutuksessa, joka on aina välttämätöntä tarkistaa julkisen työvoiman osakemarkkinoiden julkisen työvoiman erityisvaatimukset.