Cours UF1645 pour la formation des actions pour l'emploi

Pour développer l'enseignement de la formation professionnelle à l'emploi, il est essentiel de savoir comment programmer, enseigner, tuer et évaluer les actions de formation du sous-système de formation professionnelle pour l'emploi, la préparation et l'utilisation du matériel, des moyens et des ressources didactiques, guidant les itinéraires de formation et les exigences professionnelles offertes par le marché du travail dans sa spécialité, en promouvant en permanence la qualité de la formation et de la mise à jour didactique. Par conséquent, ce cours est destiné à fournir les compétences nécessaires pour enseigner les actions de formation à l'emploi, en utilisant des techniques, des stratégies et des ressources didactiques.

- Définir les stratégies qui facilitent l'apprentissage des adultes, avant la formation de l'action. - Promouvoir la motivation et la participation active des étudiants. - Utilisez des techniques de communication applicables et adaptées à l'action de formation. - Appliquez les compétences pédagogiques nécessaires pour développer la prestation de la formation en faveur du processus d'apprentissage.

- Définir les stratégies qui facilitent l'apprentissage des adultes, avant la formation de l'action. - Promouvoir la motivation et la participation active des étudiants. - Utilisez des techniques de communication applicables et adaptées à l'action de formation. - Appliquez les compétences pédagogiques nécessaires pour développer la prestation de la formation en faveur du processus d'apprentissage.

Cette formation est ajustée à l'itinéraire de formation de l'unité de formation UF1645. Provoice des actions de formation pour l'emploi, certifiant après avoir dépassé les différentes unités de compétence incluses, et vise l'accréditation des compétences professionnelles acquises grâce à l'expérience de travail et à une formation non formale, via les différentes communautés autonomes, ainsi que le certificat de profession établit une procédure permanente pour l'accréditation des compétences professionnelles acquises par expérience de travail ou une formation non formale).

Ce cours s'adresse à tous ceux liés à l'enseignement de la formation professionnelle à l'emploi, soit au niveau professionnel, soit pour un intérêt particulier. Plus précisément, la personne qui participe à la prestation de mesures de formation pour l'emploi.

Cette formation n'est pas incluse dans la portée de la formation réglementée officielle (éducation infantile, enseignement primaire, enseignement secondaire, FP de formation professionnelle officielle, baccalauréat, diplôme universitaire, maîtrise et doctorat universitaires officiels). Il s'agit donc d'une formation complémentaire et / ou de spécialisation, visant à acquérir certaines compétences, compétences ou aptitudes de nature professionnelle, pouvoir à peine être aussi mérite dans les sacs de travail et / ou les compétitions d'opposition, toujours dans la section de formation complémentaire et / ou la formation continue étant toujours essentielle pour examiner les exigences spécifiques du stock de travail public public du travail boursier public.