Master Employment and Labor Orientation Master en emploi, marché du travail et orientation du travail + diplôme universitaire (5 crédits ECTS)

Les exigences croissantes du marché du travail, l'importance de la performance professionnelle dans notre vie et de réelles difficultés lors de l'accès et de la maintenance à un emploi faisant des conseils de travail une pertinence particulière à nos jours. Avec le maître en emploi, le marché du travail et l'orientation du travail, une formation spécialisée est offerte dans ce domaine. De plus, les connaissances sur l'insertion du travail des personnes handicapées et l'utilisation des réseaux sociaux dans l'emploi sont offertes.

- Fournir toutes ces connaissances liées au profil professionnel de l'entraîneur dans l'orientation du travail, à partir d'une approche de la législation de référence et placer sa figure au cœur du marché du travail, décrire les grandes lignes qui déterminent leur identité et décrivent les principes et les domaines de leur intervention directrice. - Faciliter les outils pour l'application des méthodes d'analyse de l'environnement de travail et l'évaluation du potentiel, des aspirations et des besoins personnels de l'utilisateur. - Approchez le professionnel du monde des agences de placement grâce aux tendances actuelles et à l'orientation pour l'employabilité des utilisateurs des agences. - Fournir des chômeurs pour un emploi adapté à leurs caractéristiques et faciliter les employeurs qui sont les travailleurs les plus appropriés à leurs exigences et besoins. - Analysez comment rechercher le talent et quelle est la façon optimale de le faire via les réseaux sociaux. - détecter et identifier les ressources socio-labor et formation existantes dans l'environnement, pour l'insertion du travail des utilisateurs. - Systematiser les informations obtenues sur les ressources socio-labor et de formation existantes, garantissant sa transmission pour optimiser son application dans les interventions d'insertion du travail. - Maintenir des liens relationnels avec les entreprises et les institutions, favorisant leur collaboration dans les processus d'insertion des utilisateurs. - Collaborer, avec l'équipe interdisciplinaire dans l'analyse des emplois que le groupe d'intervention peut effectuer pour faciliter son adaptation à chaque utilisateur.

Pédagogues, services d'orientation, agences de placement, ressources humaines. Services sociaux

Grâce à l'emploi de cette maîtrise, au marché du travail et aux conseils d'emploi, l'étudiant sera en mesure de connaître le marché du travail ainsi que les éléments qui y interagissent. L'élève développera la possibilité de guider la main-d'œuvre des utilisateurs et de connaître l'utilisation des réseaux sociaux pour la recherche d'emploi.

Cette maîtrise en emploi, sur le marché du travail et ses orientations professionnelles s'adressent aux diplômés universitaires, aux étudiants et aux professionnels des secteurs liés au monde de l'orientation du travail, et qui souhaitent travailler professionnellement en tant que conseillers du travail, dans les services d'orientation de leurs communautés autonomes respectives, dans les municipalités, dans des organisations à but non lucratif, et toutes les professionnels de l'orientation qui souhaitent participer à des concours, etc. Ceux qui sont au chômage et souhaitent acquérir les connaissances nécessaires des conseils d'emploi pour la recherche de cela et le maintenir correctement. En général, tout intéressé par la promotion de l'emploi et la fourniture du service de recherche d'emploi.

Cette formation n'est pas incluse dans la portée de la formation réglementée officielle (éducation infantile, enseignement primaire, enseignement secondaire, FP de formation professionnelle officielle, baccalauréat, diplôme universitaire, maîtrise et doctorat universitaires officiels). Il s'agit donc d'une formation complémentaire et / ou de spécialisation, visant à acquérir certaines compétences, compétences ou aptitudes de nature professionnelle, pouvoir à peine être aussi mérite dans les sacs de travail et / ou les compétitions d'opposition, toujours dans la section de formation complémentaire et / ou la formation continue étant toujours essentielle pour examiner les exigences spécifiques du stock de travail public public du travail boursier public.