Master en formation permanente dans les plans d'égalité: Spécialisation de la préparation, de l'enregistrement et de la gestion des plans d'égalité dans les entreprises + 60 crédits ECTS

Cette maîtrise, dans des plans égaux: Spécialisation dans l'élaboration, l'inscription et la gestion des plans égaux dans les entreprises vise à faciliter les étudiants nécessaires à l'élaboration et à la mise en œuvre de plans d'égalité des chances dans l'entreprise et dans les organisations officielles, par l'application de connaissances théoriques dans le domaine professionnel. Ainsi, avec ce maître, il est destiné à contribuer les connaissances nécessaires pour effectuer l'élaboration et la gestion des plans égaux de l'entreprise.

Déterminez la portée, la signification et les objectifs des politiques d'égalité dans les sphères européennes, étatiques et autonomes. Déterminez l'importance de la négociation collective comme instrument pour la promotion de l'égalité des chances. Connaissez les fondements de la loi sur l'égalité des chances dans lesquelles le plan d'égalité dans l'entreprise doit être fondé. Expliquez chacun des instruments qui participent au processus de collecte d'informations pour l'élaboration du plan d'égalité pour fournir aux étudiants les connaissances, les compétences et les aptitudes nécessaires à la conception et au développement de programmes de formation en égalité entre les sexes. Contextualiser l'égalité dans le cadre réglementaire national, mettant en évidence les mesures sociales adoptées en relation avec l'égalité et les opportunités des sexes dans tous les domaines sociaux en général et les directives concrètes dans la gestion et l'organisation des groupes humains en particulier.

Services sociaux, écoles, instituts, entreprises publiques et privées liées à l'égalité des sexes, aux ressources humaines, aux partis politiques, aux consultants, à l'administration.

Grâce à la réalisation de ce maître, les étudiants acquiert les connaissances nécessaires qui leur permettra par la suite de faire de l'exercice en tant que professionnel dans le domaine de l'égalité des sexes: développer des plans d'égalité pour les entreprises et les organismes publics, travaillant comme responsable de l'égalité dans les entreprises et les organisations publiques ou en tant que consultant spécialisé dans les conseils aux entreprises, aux départements des ressources humaines, aux délégués du personnel, etc.

Ce maître, Plans d'égalité: Spécialisation de la préparation, de l'enregistrement et de la gestion des plans d'égalité dans les entreprises s'adresse aux professionnels, responsable de la réalisation des plans d'égalité d'une entreprise et de tous ceux qui souhaitent acquérir une formation liée aux plans d'égalité.

Cette formation n'est pas incluse dans la portée de la formation réglementée officielle (éducation infantile, enseignement primaire, enseignement secondaire, FP de formation professionnelle officielle, baccalauréat, diplôme universitaire, maîtrise et doctorat universitaires officiels). Il s'agit donc d'une formation complémentaire et / ou de spécialisation, visant à acquérir certaines compétences, compétences ou aptitudes de nature professionnelle, pouvoir à peine être aussi mérite dans les sacs de travail et / ou les compétitions d'opposition, toujours dans la section de formation complémentaire et / ou la formation continue étant toujours essentielle pour examiner les exigences spécifiques du stock de travail public public du travail boursier public.