MF1446-3 Cours Orientation du travail et promotion de qualité dans la formation professionnelle pour l'emploi
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Résumé
Le profil professionnel est un ensemble de compétences et de compétences qui identifient la formation d'une personne à assumer dans des conditions optimales les responsabilités du développement des fonctions et des tâches d'une certaine profession. Tout au long de l'élaboration de ce cours, les lignes directrices sont établies pour connaître l'importance de ce profil le moment de la recherche d'emploi, tout en informant les stratégies et les outils disponibles.
Objectifs
Opportunités professionnelles
Pour vous préparer
This training is adjusted to the training itinerary of the MF1446_3 training module and quality promotion in the professional training for employment certifying having exceeded the different competence units included in it, and is aimed at the accreditation of the professional competences acquired through work experience and non -formal training, via which will opt for obtaining the corresponding certificate of professionalism, through the respective Calls that are publishing the different autonomous communities, as well as the Ministry of Labor lui-même (décret royal 659/2023, du 18 juillet, qui développe la gestion du système de formation professionnelle et établit une procédure permanente pour l'accréditation des compétences professionnelles acquises par expérience de travail ou une formation non formale).
A qui s'adresse-t-il ?
Ce cours s'adresse à toutes les personnes qui développent leur travail dans le cadre de la formation professionnelle pour l'emploi et de toute personne qui souhaite entrer dans l'apprentissage de la programmation didactique des actions de formation
Caractère officiel
Cette formation n'est pas incluse dans la portée de la formation réglementée officielle (éducation infantile, enseignement primaire, enseignement secondaire, FP de formation professionnelle officielle, baccalauréat, diplôme universitaire, maîtrise et doctorat universitaires officiels). Il s'agit donc d'une formation complémentaire et / ou de spécialisation, visant à acquérir certaines compétences, compétences ou aptitudes de nature professionnelle, pouvoir à peine être aussi mérite dans les sacs de travail et / ou les compétitions d'opposition, toujours dans la section de formation complémentaire et / ou la formation continue étant toujours essentielle pour examiner les exigences spécifiques du stock de travail public public du travail boursier public.
Notre méthodologie allie technologie, pédagogie et empathie pour un apprentissage adapté à vos besoins.
Vous donnez le rythme, décidez du chemin et l’intelligence artificielle vous accompagne pour que vous appreniez mieux, avec du sens et du sens.
Un apprentissage véritablement personnalisé
Votre style, vos intérêts et votre niveau définissent l'itinéraire. Vous êtes le point de départ.
Le constructivisme en action
Explorez, expérimentez et appliquez. Apprendre signifie comprendre, pas mémoriser.
Une IA qui vous accompagne, pas vous dirige
PHIA, notre assistant d'intelligence artificielle vous guide sans limiter votre autonomie.
Évaluation sans pression
Rétroaction continue et adaptative. Parce que l’apprentissage est un processus, pas un nombre.
Certificación
Degré d'avoir dépassé la formation non formelle qui accrédite les unités de compétence collectées dans le module de formation MF1446_3 et la promotion et la promotion de la qualité de la formation professionnelle pour l'emploi réglementé dans le décret royal 1697/2011, du 18 novembre, qui établit le certificat professionnel professionnel de l'emploi SSCE0110. Selon l'instruction du 22 mars 2022, qui détermine les critères d'admission de la formation dispensée par les personnes demandant la participation à la procédure d'évaluation et d'accréditation des compétences professionnelles acquises par l'expérience de travail ou les voies de formation non formales. Euroinnova Facion S.L. Il s'agit d'une entité participante du SEPE ETIMITES DISTION, Ministère du travail et de l'économie sociale.
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