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जीनस समानता नेटवर्क पाठ्यक्रम: जीनो समानता में नेटवर्क निर्माण में विशेषज्ञ

Institución Educativa
तरीका ऑनलाइन
अवधि 200 घंटे
बोली स्पैनिश
Rs. 27,200.00
Pago en cuotas sin intereses Acceso para siempre para consultar tu curso

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Plan de estudios

सारांश

समाजशास्त्रीय सेवाओं और समुदाय के क्षेत्र में प्रशिक्षण और शिक्षा के पेशेवर क्षेत्र के भीतर महिलाओं और पुरुषों की प्रभावी समानता के लिए पदोन्नति के विभिन्न क्षेत्रों को जानना आवश्यक है। इस प्रकार, इस पाठ्यक्रम का उद्देश्य महिलाओं और पुरुषों की भागीदारी और समानता के आवेग के लिए नेटवर्क के निर्माण की प्रक्रियाओं के लिए आवश्यक ज्ञान प्रदान करना है।

लक्ष्य

- सार्वजनिक क्षेत्र में महिलाओं की भागीदारी में सुधार करने के उद्देश्य से, निर्माण संरचनाओं के निर्माण और समेकन की प्रक्रियाओं को बढ़ावा देने के लिए रणनीतियों को इंगित करें, और हस्तक्षेप के वातावरण के एजेंटों के साथ संपर्कों के निर्माण का निर्माण करें। - संघर्ष प्रबंधन तकनीकों को इंगित करते हुए, एक लिंग परिप्रेक्ष्य से समूह प्रक्रियाओं का विश्लेषण करें। - महिलाओं के लिए संगत और सलाह प्रक्रियाओं का निर्धारण करें, जो एक हस्तक्षेप वातावरण में संभावित मौजूदा संरचनाओं में उनकी भागीदारी की सुविधा प्रदान करते हैं। - समाज में सामाजिक और भूमिकाओं में बदलाव को बढ़ाकर महिलाओं के व्यक्तिगत और समूह "सशक्तिकरण" के पक्ष में संगत और सलाह कार्यों को बढ़ाएं। - उपयोगी और सिद्ध सूचना संग्रह प्रक्रियाओं को निर्धारित करें जो सेक्स के कारण भेदभाव की स्थितियों के निदान की अनुमति देते हैं। - भाषा में सेक्सिस्ट और भेदभावपूर्ण रूढ़ियों के प्रजनन की पहचान करें, छवियों के उपचार में और उठाए गए स्थितियों में। - प्राप्तकर्ता आबादी की भागीदारी के स्तर और प्रकारों का आकलन करें, विभिन्न क्षेत्रों में जहां लोगों का जीवन विकसित होता है: आर्थिक, राजनीतिक, साहचर्य, अवकाश और जीवन की गुणवत्ता, दूसरों के बीच, सेक्स द्वारा डेटा को अलग करना। - हस्तक्षेप के माहौल में महिलाओं के खिलाफ हिंसा की स्थितियों से ट्रिगर महिलाओं और पुरुषों के बीच असमानता के प्रमुख तत्वों की पहचान करें।

व्यावसायिक अवसर

यह सार्वजनिक और निजी क्षेत्र में दूसरों की ओर से अपनी पेशेवर गतिविधि विकसित करता है, हस्तक्षेप टीम के सहयोग से और उच्च स्तर के सक्षम व्यक्ति के प्रत्यक्ष पर्यवेक्षण से। इसी तरह, यह असमानता की स्थितियों और इससे प्राप्त जरूरतों का पता लगाता है, उनकी विशेषता के विषय में प्रासंगिक जानकारी को व्यवस्थित और स्थानांतरित करता है, दोनों संदर्भ आबादी और उच्च स्तर के पेशेवरों को, महिलाओं और पुरुषों की प्रभावी समानता के क्षेत्र में कार्यों को बढ़ावा देने और मार्गदर्शन करने के लिए, और महिला आबादी के भेदभाव को रोकने के लिए। पेशेवर गतिविधि के विकास में, सार्वभौमिक पहुंच सिद्धांतों को वर्तमान कानून के अनुसार लागू किया जाता है।

तुम्हें तैयार करने के लिए

यह पाठ्यक्रम आपको महिलाओं और पुरुषों की भागीदारी प्रक्रियाओं और समानता के आवेग के लिए नेटवर्क के निर्माण के लिए तैयार करता है।

यह किसे संबोधित है?

यह पाठ्यक्रम समाजशास्त्रीय सेवाओं और समुदाय की दुनिया के पेशेवरों के लिए, विशेष रूप से महिलाओं और पुरुषों की प्रभावी समानता के लिए, पेशेवर क्षेत्र प्रशिक्षण और शिक्षा के भीतर, और महिलाओं और पुरुषों की भागीदारी की प्रक्रियाओं से संबंधित ज्ञान प्राप्त करने और समानता के आवेग के लिए नेटवर्क बनाने में रुचि रखने वाले सभी लोगों के लिए है।

आधिकारिक चरित्र

यह प्रशिक्षण आधिकारिक विनियमित प्रशिक्षण (शिशु शिक्षा, प्राथमिक शिक्षा, माध्यमिक शिक्षा, आधिकारिक पेशेवर प्रशिक्षण एफपी, बैकलौरीएट, विश्वविद्यालय की डिग्री, आधिकारिक विश्वविद्यालय मास्टर और पीएचडी) के दायरे में शामिल नहीं है। इसलिए यह एक पूरक और/या विशेषज्ञता प्रशिक्षण है, जिसका उद्देश्य एक पेशेवर प्रकृति के कुछ कौशल, कौशल या योग्यता प्राप्त करना है, जो कि वर्कबैग और/या विपक्षी प्रतियोगिताओं में मेरिट के रूप में मुश्किल से होने में सक्षम है, हमेशा पूरक प्रशिक्षण अनुभाग के भीतर और/या निरंतर प्रशिक्षण हमेशा सार्वजनिक श्रम स्टॉक बाजार के सार्वजनिक श्रम स्टॉक की विशिष्ट आवश्यकताओं की समीक्षा करने के लिए आवश्यक है।

क्रियाविधि

हमारी कार्यप्रणाली आपके अनुरूप सीखने के लिए प्रौद्योगिकी, शिक्षाशास्त्र और सहानुभूति को जोड़ती है।

आप गति निर्धारित करते हैं, रास्ता तय करते हैं और कृत्रिम बुद्धिमत्ता आपका साथ देती है ताकि आप अर्थ और उद्देश्य के साथ बेहतर सीख सकें।

वास्तव में वैयक्तिकृत शिक्षण

आपकी शैली, रुचियां और स्तर मार्ग निर्धारित करते हैं। आप शुरुआती बिंदु हैं.

कार्रवाई में रचनावाद

अन्वेषण करें, प्रयोग करें और लागू करें। सीखने का मतलब समझना है, याद रखना नहीं।

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बिना दबाव के मूल्यांकन

सतत और अनुकूली प्रतिक्रिया. क्योंकि सीखना एक प्रक्रिया है, कोई संख्या नहीं।

Certificación

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