प्रतिभा प्रबंधन और प्रौद्योगिकियों में विशेषज्ञ पाठ्यक्रम 3.0
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सारांश
आज, कंपनियों के लिए मुख्य चिंताओं में से एक, मानव संसाधन के क्षेत्र में इष्टतम प्रबंधन है, क्योंकि इस विभाग का एक सही कामकाज कंपनी के संचालन को लाभान्वित करने में योगदान देगा, जिससे इसे कुशलता से अपनी गतिविधि विकसित करने में मदद मिलेगी, जिसके लिए मानव पूंजी का उपयुक्त प्रबंधन आवश्यक है। ऐसा करने के लिए, जो लोग विभाग को एकीकृत करते हैं, उन्हें पर्याप्त प्रशिक्षण की आवश्यकता होती है। यह पाठ्यक्रम उन आवश्यकताओं का पता लगाने के बाद उत्पन्न होता है जो कंपनियों के पास बाजार में खुद को उन पेशेवरों का पोषण करने के लिए है जो मानव पूंजी प्रबंधन की समस्या को संबोधित करने के लिए तैयार हैं जो विभिन्न संगठनों को एकीकृत करते हैं। यही कारण है कि इस पाठ्यक्रम का उद्देश्य छात्रों को मानव संसाधन प्रबंधन पर लागू मुख्य प्रौद्योगिकियों के अध्ययन के साथ -साथ श्रम प्रबंधन और एचआर के मुख्य मॉडल के अध्ययन के माध्यम से कंपनियों की वर्तमान आवश्यकताओं को प्रशिक्षित करना है।
लक्ष्य
व्यावसायिक अवसर
तुम्हें तैयार करने के लिए
इस विशेषज्ञ पाठ्यक्रम में, छात्र को इस समस्या का सामना करने और जवाब देने के लिए आवश्यक उपकरण प्रदान किए जाएंगे कि आज एचआर प्रबंधन प्रबंधन का एक सही प्रदर्शन, उन उपकरणों के माध्यम से कि नई प्रौद्योगिकियां हमें एक बार अनुमति देती हैं, छात्र को निर्णय लेने के लिए नौकरियों पर विश्लेषण और रिपोर्ट करने के लिए प्रशिक्षित किया जाएगा, और भर्ती और कर्मियों के चयन प्रक्रियाओं को पूरा करने के लिए।
यह किसे संबोधित है?
उन सभी लोगों के लिए जो मानव संसाधनों के उचित प्रबंधन के बारे में अपने ज्ञान का विस्तार करना चाहते हैं, वे व्यवसाय क्षेत्र से संबंधित कुछ हद तक, या उन लोगों के लिए आगे बढ़ते हैं जिनके पास कार्मिक प्रबंधन से संबंधित कुछ अनुभव हैं।
आधिकारिक चरित्र
यह प्रशिक्षण आधिकारिक विनियमित प्रशिक्षण (शिशु शिक्षा, प्राथमिक शिक्षा, माध्यमिक शिक्षा, आधिकारिक पेशेवर प्रशिक्षण एफपी, बैकलौरीएट, विश्वविद्यालय की डिग्री, आधिकारिक विश्वविद्यालय मास्टर और पीएचडी) के दायरे में शामिल नहीं है। इसलिए यह एक पूरक और/या विशेषज्ञता प्रशिक्षण है, जिसका उद्देश्य एक पेशेवर प्रकृति के कुछ कौशल, कौशल या योग्यता प्राप्त करना है, जो कि वर्कबैग और/या विपक्षी प्रतियोगिताओं में मेरिट के रूप में मुश्किल से होने में सक्षम है, हमेशा पूरक प्रशिक्षण अनुभाग के भीतर और/या निरंतर प्रशिक्षण हमेशा सार्वजनिक श्रम स्टॉक बाजार के सार्वजनिक श्रम स्टॉक की विशिष्ट आवश्यकताओं की समीक्षा करने के लिए आवश्यक है।
हमारी कार्यप्रणाली आपके अनुरूप सीखने के लिए प्रौद्योगिकी, शिक्षाशास्त्र और सहानुभूति को जोड़ती है।
आप गति निर्धारित करते हैं, रास्ता तय करते हैं और कृत्रिम बुद्धिमत्ता आपका साथ देती है ताकि आप अर्थ और उद्देश्य के साथ बेहतर सीख सकें।
वास्तव में वैयक्तिकृत शिक्षण
आपकी शैली, रुचियां और स्तर मार्ग निर्धारित करते हैं। आप शुरुआती बिंदु हैं.
कार्रवाई में रचनावाद
अन्वेषण करें, प्रयोग करें और लागू करें। सीखने का मतलब समझना है, याद रखना नहीं।
एआई जो आपका साथ देता है, आपको निर्देशित नहीं करता
PHIA, हमारा कृत्रिम बुद्धिमत्ता सहायक आपकी स्वायत्तता को सीमित किए बिना आपका मार्गदर्शन करता है।
बिना दबाव के मूल्यांकन
सतत और अनुकूली प्रतिक्रिया. क्योंकि सीखना एक प्रक्रिया है, कोई संख्या नहीं।
Certificación
यूरोपीय फिस्कल एडवाइजरी इंस्टीट्यूट (INEA) द्वारा जारी डिग्री, यूरोपियन इंस्टीट्यूट फॉर बिजनेस स्टडीज (INESEM) "अनौपचारिक शिक्षण और व्यावसायिकता के आधिकारिक डिग्री या प्रमाण पत्र प्राप्त करने के लिए अग्रणी नहीं है।"
एजुकाहब छात्रवृत्ति
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एजुकाहब में हमारा मानना है कि शिक्षा सभी के लिए उपलब्ध होनी चाहिए। इस कारण से, हम एक छात्रवृत्ति योजना की पेशकश करते हैं जो आर्थिक बाधाओं को दूर करते हुए व्यावहारिक, वर्तमान और गुणवत्तापूर्ण प्रशिक्षण तक आपकी पहुंच को सुविधाजनक बनाती है।
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पूर्व छात्र छात्रवृत्ति: पूर्व एजुकाहब छात्रों के लिए।
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बेरोजगारी छात्रवृत्ति: यदि आप साबित करते हैं कि आप बेरोजगार हैं।
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