MBA Master in Innovation and Organizational Change

Ogni azienda deve introdurre costantemente innovazioni con l'obiettivo di migliorare il suo funzionamento e la sua competitività in un ambiente altamente in evoluzione, globalizzato e competitivo. Le competenze come la leadership, il lavoro di squadra, le capacità interpersonali, la capacità di gestione, l'approccio all'eccellenza o l'orientamento del servizio, devono essere applicate con l'obiettivo di sviluppare l'innovazione con valore aggiunto e impatto sull'azienda. Questo maestro di MBA in innovazione e cambiamento organizzativo, con un approccio eminentemente pratico e con più esempi di aziende reali, ti consentirà di identificare e sviluppare le competenze e le tecniche che ti aiuteranno ad applicare l'innovazione nella tua azienda.

- Sviluppare una profonda comprensione delle dinamiche organizzative e culturali. - Acquisisci capacità di leadership specifiche per guidare i processi di cambiamento organizzativo. - Ottieni una profonda conoscenza di teorie e concetti relativi all'innovazione. - Assimilare le competenze per promuovere un'efficace collaborazione tra team multidisciplinari. - Aumentare la capacità di valutare e misurare l'impatto dell'innovazione e delle iniziative di cambiamento sull'organizzazione.

Il maestro MBA nell'innovazione e nel cambiamento organizzativo faciliterà le conoscenze e le tecniche attuali per migliorare la creatività e l'innovazione in qualsiasi campo dell'organizzazione. Puoi lavorare sia in aziende private che organizzate che hanno bisogno di professionisti che sanno come promuovere le capacità imprenditoriali e l'innovazione nell'azienda.

Con il nostro MADA MAST nell'innovazione e nel cambiamento organizzativo, imparerai le strategie e gli strumenti necessari per promuovere le capacità imprenditoriali e l'innovazione nell'azienda. Diventerai un esperto nella gestione di team e risorse umane, applicando le ultime metodologie di generazione agile e gestendo un cambiamento positivo verso la trasformazione digitale dell'organizzazione.

Questo maestro di MBA nell'innovazione e nel cambiamento organizzativo è diretto a dati di gestione e professionisti di aziende in qualsiasi settore che desidera gestire il proprio lavoro sotto una base di innovazione e creatività. Analizzare la redditività tecnica, commerciale, organizzativa ed economica delle innovazioni definite.

Questa formazione non è inclusa nell'ambito della formazione regolamentata ufficiale (istruzione infantile, istruzione primaria, istruzione secondaria, formazione professionale ufficiale FP, baccalaureato, laurea in università, maestro universitario ufficiale e dottorato). È quindi una formazione complementare e/o della specializzazione, volta ad acquisire determinate competenze, competenze o attitudini di natura professionale, essere a malapena come merito nelle banche di lavoro e/o concorsi di opposizione, sempre all'interno della sezione di formazione complementare e/o della formazione continua essendo sempre essenziali per rivedere i requisiti specifici del lavoro di lavoro pubblico del mercato azionario del lavoro pubblico.