Master of Permanent Training in Human Resources Management and Management + 60 ECTS Credit






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Riepilogo
In un ambiente aziendale in cui la gestione dei talenti è diventata un vantaggio competitivo, il master in gestione delle risorse umane + 60 crediti ECTS è presentata come un'opportunità unica per migliorare la tua carriera. Con un approccio globale alle capacità di gestione, alla gestione del progetto e alla selezione del personale, questo corso risponde alle attuali esigenze del mercato del lavoro, caratterizzate da una forte domanda di professionisti formati nelle risorse umane. Imparerai ad attuare strategie di gestione strategica e responsabilità sociale delle imprese, nonché a gestire in modo efficiente team di lavoro. Inoltre, il modulo Neurorecruiting 3.0 e la selezione delle competenze nell'era digitale ti prepareranno ad affrontare le sfide contemporanee del reclutamento. Questo maestro online ti offre la flessibilità necessaria per acquisire conoscenze da qualsiasi luogo, permettendoti di combinare la tua formazione con altre responsabilità. Alla fine, sarai pronto a guidare il cambiamento nella gestione del capitale umano, diventando un pilastro essenziale per qualsiasi organizzazione.
Obiettivi
Uscite professionali
Per prepararti
Quando completi questo master, sarai pronto a condurre e motivare le attrezzature, migliorare la produttività di un'azienda e promuovere l'uguaglianza e la conciliazione. Imparerai a sviluppare politiche di remunerazione, a gestire i talenti umani e valutare le prestazioni dei dipendenti. Dominerai le tecniche di selezione del personale avanzate nell'era digitale e sarai in grado di implementare programmi di gestione della conoscenza. Inoltre, acquisirai competenze nella negoziazione e nella risoluzione dei conflitti, fondamentali per la gestione strategica in RR. Hh.
Chi è indirizzato
Il Master in Human Resources Management and Management + 60 ECTS Credit è rivolto a professionisti e laureati del settore che cercano di rafforzare le loro capacità di gestione strategica, la gestione dei talenti e la leadership del team. Ideale per coloro che sono interessati a implementare politiche di rischio e prevenzione, nonché a dominare gli strumenti di selezione nell'era digitale e nella gestione delle conoscenze.

La nostra metodologia combina tecnologia, pedagogia ed empatia per un apprendimento su misura.
Segna il ritmo, decidi la strada e un'intelligenza artificiale ti accompagna ad imparare meglio, con significato e scopo.

Apprendimento personalizzato realizzato
Il tuo stile, interesse e livello definiscono il percorso. Sei il punto di partenza.

Costruttivismo in azione
Esplora, esperienza e applica. L'apprendimento significa capire, non memorizzare.

Colui che ti accompagna, non chi ti dirige
Phia, il nostro assistente di intelligenza artificiale ti guida senza limitare la tua autonomia.

Valutazione senza pressione
Feedback continuo e adattivo. Perché l'apprendimento è un processo, non una figura.
Certificación


Diploma universitario di maestro di formazione permanente in gestione delle risorse umane e gestione con 1500 ore e 60 crediti ECT per l'Università cattolica di Murcia

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