Laurea in Gestione Strategica delle Risorse Umane + Laurea in Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale (Doppia Laurea + 8 CFU)

Formazione in linea

Laurea in Gestione Strategica delle Risorse Umane + Laurea in Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale (Doppia Laurea + 8 CFU)

Name: Laurea in Gestione Strategica delle Risorse Umane + Laurea in Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale (Doppia Laurea + 8 CFU) en Italia
Brand: EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION
SKU: 172389-2308
Availability: InStock

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250 ore

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10 ECTS

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spagnolo

Se lavori nell'ambito delle risorse umane in azienda o sei interessato a farlo e vuoi conoscere gli aspetti fondamentali della gestione strategica di questo dipartimento oltre alle conoscenze essenziali in materia di diritto del lavoro e previdenza sociale, questo è il tuo momento. Con il Corso Universitario in Gestione Strategica delle Risorse Umane + Corso Universitario in Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale potrai acquisire le conoscenze necessarie per operare professionalmente in questo settore.

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400€

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Dettagli da tenere in considerazione

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Supporto multilingue

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Certificato digitale incluso

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Assistente Fia

Obiettivi

- Effettuare la gestione strategica delle Risorse Umane. - Pianificare modelli di lavoro. - Conoscere le tecniche di politica retributiva. - Acquisire conoscenze sui conflitti di lavoro. - Conoscere il sistema di previdenza sociale. - Conoscere gli aspetti essenziali della pensione.

Contenuto

Opportunità di carriera

Risorse umane / Gestione del lavoro / Esperto in gestione del diritto del lavoro.

Per cosa ti prepara

Questo corso universitario in gestione strategica delle risorse umane + corso universitario in diritto del lavoro e della previdenza sociale ti prepara ad avere una visione ampia del dipartimento delle risorse umane, acquisendo le tecniche appropriate per sviluppare una gestione strategica che provochi miglioramenti in questo ambiente. Inoltre, il Corso prepara ad avere una visione ampia e precisa del campo delle risorse umane, specializzandosi in questioni legate al diritto del lavoro o alla previdenza sociale.

Il Corso Universitario in Gestione Strategica delle Risorse Umane + Corso Universitario in Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale si rivolge a tutti coloro che sono interessati all'ambito delle risorse umane, nonché ai professionisti del settore che desiderano ampliare la propria formazione apprendendo le opportune conoscenze in materia di diritto del lavoro e previdenziale.

La nostra formazione è al 100% online, il che consente agli studenti di autoregolamentare il proprio studio e adattarlo alle proprie esigenze. Ci impegniamo per un insegnamento personalizzato e autonomo, con un approccio basato sul pensiero critico e sul costruttivismo.

Disponiamo di un team di docenti altamente specializzato che ti accompagnerà durante tutto il processo di insegnamento-apprendimento. Ciò ti consentirà di personalizzare ancora di più il tuo allenamento, poiché ci adattiamo ai tuoi ritmi e alle tue esigenze.

Avrai accesso alla nostra piattaforma didattica, MyLXP, da qualsiasi dispositivo e in qualsiasi momento della giornata, permettendoti di decidere come e quando studiare. Tutto questo è possibile grazie alla nostra metodologia Educa LXP (Learning Experience Platform), un ambiente progettato per potenziare i tuoi progressi formativi, incoraggiare l'innovazione e offrire un'esperienza di apprendimento personalizzata adatta ad ogni esigenza.