Master of Permanent Training in Management and Systems nel settore Minera + 60 ECTS Credit






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Riepilogo
Il settore minerario è diventato il motore dello sviluppo sia a livello macroeconomico, sia dalle economie regionali in gran parte del mondo, l'economia di molti paesi dipende in modo significativo dal suo corretto funzionamento. Una caratteristica distintiva del settore minerario è che l'implementazione delle strategie e l'ottimizzazione della sua catena del valore richiede la pianificazione di alto e medio livello per la corretta gestione di risorse importanti (economiche, umane e materiali) che sono impegnate nelle operazioni e negli investimenti di questo settore. In virtù di quanto sopra, nel settore minerario è necessario rafforzare le competenze nella gestione dell'intera catena del valore per garantire il rafforzamento dello sviluppo sociale ed economico con un impatto mondiale.
Obiettivi
Uscite professionali
Per prepararti
Il seguente maestro preparerà gli studenti ad assumere ruoli di leadership e di gestione nelle industrie minerarie, raggiungendo la preparazione specializzata necessaria nelle operazioni minerarie, regolamenti hambientali, sicurezza, ecc. In questo modo, l'efficienza dell'attività sarà migliorata in modo esponenziale.
Chi è indirizzato
Professionisti in ingegneria mineraria, civile, geologia, metallurgica, elettricità, automazione, strumentazione e controllo, meccanici, manutenzione ambientale, industriale, amministrazione e gestione delle operazioni minerarie e persone interessate a sviluppare le loro competenze nella gestione strategica, tecnica, operativa e amministrativa nel settore minerario.
Personaggio ufficiale
Questa formazione non è inclusa nell'ambito della formazione regolamentata ufficiale (istruzione infantile, istruzione primaria, istruzione secondaria, formazione professionale ufficiale FP, baccalaureato, laurea in università, maestro universitario ufficiale e dottorato). È quindi una formazione complementare e/o della specializzazione, volta ad acquisire determinate competenze, competenze o attitudini di natura professionale, essere a malapena come merito nelle banche di lavoro e/o concorsi di opposizione, sempre all'interno della sezione di formazione complementare e/o della formazione continua essendo sempre essenziali per rivedere i requisiti specifici del lavoro di lavoro pubblico del mercato azionario del lavoro pubblico.

La nostra metodologia combina tecnologia, pedagogia ed empatia per un apprendimento su misura.
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Apprendimento personalizzato realizzato
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Costruttivismo in azione
Esplora, esperienza e applica. L'apprendimento significa capire, non memorizzare.

Colui che ti accompagna, non chi ti dirige
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Valutazione senza pressione
Feedback continuo e adattivo. Perché l'apprendimento è un processo, non una figura.
Certificación


Diploma universitario di maestro di formazione permanente in gestione e sistemi nel settore minerario con 1500 ore e 60 crediti ECT presso l'Università cattolica di Murcia

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