Piano strategico per l'uguaglianza Corso: post -laurea in pari opportunità. Piano strategico + laurea in università

Questo corso in pari opportunità. Il piano strategico ti offre una formazione specializzata sul campo. A causa dell'importanza della questione delle pari opportunità di genere, a partire dalla metà del secolo, sono apparse politiche di uguaglianza promosse dai governi dei diversi paesi, favorendo così l'emergere di professioni relative a questo argomento. Pertanto, questo corso sulle pari opportunità. Piano strategico per diventare un agente di pari opportunità. Può essere definito come la persona con un diploma universitario responsabile della progettazione, della regia, del coordinamento, dell'energia, dell'implementazione, della gestione, della valutazione di piani, dei programmi e dei progetti e campagne di azione positiva relative alle pari opportunità tra uomini e donne e in diversi settori, sociale, sanitario, politico, culturale, culturale, ecc.

- Analizzare e studiare la realtà in relazione all'uguaglianza di genere. - Progettare e implementare programmi e progetti per promuovere pari opportunità per le donne. - Conosci tecniche di consulenza e consulenza, oltre a sapere come fornire l'orientamento del lavoro. - Conosci metodi di intervento in salute, legali, violenza di genere, donne immigrate e donne nel mondo rurale. - Conosci le basi teoriche in termini di uguaglianza di genere. - Conosci la fondazione legislativa nelle questioni dell'uguaglianza di genere.

Esperto di uguaglianza, gestione del piano di uguaglianza, consulenti di uguaglianza e conciliazione, amministrazione, servizi sociali, agente di pari opportunità per le donne.

Questo corso in pari opportunità. Il piano strategico consente di lavorare come agente di pari opportunità per le donne, promuovendo l'uguaglianza tra uomini e donne, nell'esecuzione delle loro funzioni, nonché nell'incorporazione delle donne nel mondo socio -logo, attraverso l'attuazione di azioni positive relative alle pari opportunità nell'istruzione, nella formazione, nell'occupazione e, in generale, in tutte le forme di partecipazione cittadini.

Questo corso in pari opportunità. Il piano strategico è rivolto a tutti coloro che vogliono specializzarsi sul campo.

Questa formazione non è inclusa nell'ambito della formazione regolamentata ufficiale (istruzione infantile, istruzione primaria, istruzione secondaria, formazione professionale ufficiale FP, baccalaureato, laurea in università, maestro universitario ufficiale e dottorato). È quindi una formazione complementare e/o della specializzazione, volta ad acquisire determinate competenze, competenze o attitudini di natura professionale, essere a malapena come merito nelle banche di lavoro e/o concorsi di opposizione, sempre all'interno della sezione di formazione complementare e/o della formazione continua essendo sempre essenziali per rivedere i requisiti specifici del lavoro di lavoro pubblico del mercato azionario del lavoro pubblico.