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企業のデジタル変革の恒久的なトレーニングのマスター + 60クレジットECTS

Institución Educativa
モード オンライン
間隔 1500 時間
クレジット 60 ECTS
言語 スペイン語
2.195
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Plan de estudios

まとめ

企業のデジタル変革の恒久的なトレーニングのこのマスターのおかげで、企業に適用されるさまざまな原則とプロセスを直接知ることができます。終了すると、学生は、新しいテクノロジーが組織によって実行されるさまざまな市場戦略を通じて行使できる影響を最適化する能力を持ち、実施されたアクションの収益性を高めることができます。最後に、学生は自分が持っているビジネス、または彼が働いているビジネスを勉強する可能性があります。そうすれば、彼は変更を適用したり、少なくともそれらを提案したりすることができます。

目標

- デジタル変換がどのようなもので構成されているのか、一般的にそれを会社に適用する方法を把握します。 - デジタルマーケティングの特性とその戦略を知ってください。 - ビッグデータの使用を発見する可能性があります - 組織内の技術革新に関連するすべてを研究してください。 - ソーシャルメディア管理が数えなければならないツールを深めます。

プロの出口

企業のデジタル変革における恒久的なトレーニングにおけるこのマスターの専門的な出力は、アドバイザー、コンサルタント、マネージャー、コミュニケーション、または戦略です。組織のイメージと商業戦略に関連するすべてのポジションが言えます。あなたのプロとしてのキャリアを開発し、高度なトレーニングを取得します。

あなたを準備するために

このマスターが企業のデジタル変革の恒久的なトレーニングを行うことで、最も革新的なツールで商業とポジショニング戦略を近代化することを目的とした、マーケティングの世界で新しいトレンドを学ぶ可能性があります。知識を獲得すると、そのサイズやそれが発展するセクターに関係なく、組織のイメージを最適化できます。

誰が演説されていますか

企業のデジタル変革の恒久的なトレーニングのこのマスターは、ビジネスオーナー、責任者、アドバイザー、コンサルタント、または市場が提供する新しいテクノロジーを知って適応することに関心のある人を対象としています。

公式キャラクター

このトレーニングは、公式の規制トレーニングの範囲(乳児教育、初等教育、中等教育、公式専門訓練FP、バカロレア、大学の学位、公式大学の修士号、博士号)の範囲に含まれていません。したがって、それは補完的および/または専門的なトレーニングであり、専門的な性質の特定のスキル、スキル、または適性を獲得することを目的としており、ワークバッグや野党競争のメリットとしてかろうじて、常に補完的なトレーニングセクションおよび/または継続的なトレーニングは、公共労働市場の公共労働株の特定の要件をレビューするために常に不可欠です。

方法論

私たちの方法論は、テクノロジー、教育学、共感を組み合わせて、調整された学習を兼ね備えています。

あなたはリズムをマークし、方法を決定し、人工知能が意味と目的を持ってより良く学ぶようにあなたを伴います。

実現されたパーソナライズされた学習

あなたのスタイル、興味、レベルがルートを定義します。あなたは出発点です。

動作中の構成主義

探索し、経験し、適用します。学習とは、暗記ではなく理解を意味します。

あなたを監督するのではなく、あなたに同行する彼

Phia、私たちの人工知能アシスタントは、あなたの自律性を制限することなくあなたを導きます。

圧力のない評価

継続的かつ適応的なフィードバック。学習はプロセスであり、数字ではないからです。

Certificación

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ムルシアのカトリック大学から1500時間と60のECTSクレジットを持つ企業のデジタル変革における恒久的なトレーニングの学位マスター

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奨学金

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Eduahubでは、教育は誰でも利用できる必要があると考えています。したがって、私たちは、実用的、現在、質の高いトレーニングへのアクセスを促進する奨学金計画を提供し、経済的障壁を排除します。

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卒業生奨学金:エドゥアフブの元学生向け。

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失業奨学金:失業者であることが証明された場合。

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多数の家族奨学金:3人以上の子供がいる家族向け。

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障害奨学金:障害のある人向け≥33%。

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Emprende Scholarship:あなたの活動を認定する自己雇用のために。

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奨学金のお勧め:卒業生から推薦される場合。

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グループ奨学金:3人以上の共同碑文。

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