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노동 조합 관계 및 노동 절차에 대한 전문가 과정

Institución Educativa
방법 온라인
지속 250 시간
언어 스페인 사람
Bs8.070
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Plan de estudios

요약

노동 시장은 전문가에게 경쟁력을 향상시킬 수 있도록 회사와 운영에 대한 글로벌 및 필수 비전을 가진 노동 갈등의 비즈니스 관리에 대한 지식을 갖춘 전문가를 요구합니다. 노동 조합 관계 및 노동 절차 전문가는 단체 교섭, 노동 중재 및 노동 관리의 실질적인 방식으로 준비 할 수있는 도구와 기술을 제공합니다. 끔찍하게 우리는 교육 프로그램을 새로운 시장 요구에 맞게 조정하여 자신을 차별화하고 전문적인 경쟁력을 향상시키는 데 도움이되는 혁신적인 솔루션을 제공합니다. 다 분야의 통합 교육 덕분 에이 모든 것이 가능합니다.

목표

- 집단 협약에서 집단 교섭과 주요 표현을 통한 노동 조건을 알고있다. - 노동 갈등의 특성과 그것을 해결하기위한 절차를 결정하십시오. - 지역에 접근하십시오. - 학생들에게 노동 갈등 분야에 대한 전문 지식을 제공하고 중재 기관의 해결책에 집중하십시오. - 노동 절차의 특성, 요구 사항 및 형식을 식별하십시오. - 사회적 관할권 이전의 일반 과정과 관련된 주요 문제를 알고 있습니다.

전문가 출구

대학 학위, 법률 및 노동 조언 또는 비즈니스 부문과 관련된 직업 및이 부문에서 특정 교육을 받기를 원하는 전문가를 대상으로합니다.

당신을 준비하기 위해

노동 조합 관계 및 노동 절차 전문가는 학생에게 단체 협약에 포함 된 조건을 깊이 분석하고 계약에 효과적으로 개입하고 중재 관점에서 노동 갈등에 직면하는 데 필요한 도구를 제공하고, 직장에서 제시되는 것과 같은 직장에서 제시되는 것과 같은 작품의 발전, 그리고 챌린지와 관련된 소셜 문제와 같은 문제를 조정하기 위해 잠재적으로 효과적인 기관인 중재 관점에서 노동 갈등에 직면하는 데 필요한 도구를 제공합니다.

누가 해결 되었습니까?

이 과정은 직장의 광범위한 전문가와 학생들을 대상으로합니다. 또한 회사 내 노사 관계 환경 전체, 인적 자원, 변호사, 고문 및 협상 및 노동 관리에 관련된 기타 요원을 담당합니다.

공식 캐릭터

이 교육은 공식 규제 교육 범위 (유아 교육, 초등 교육, 중등 교육, 공식 전문 교육 FP, Baccalaureate, University Degree, 공식 대학 석사 및 박사 학위에 포함되지 않습니다. 따라서 보완 및/또는 전문화 훈련은 전문적인 성격의 특정 기술, 기술 또는 적성을 습득하는 것을 목표로하며, 공공 노동 시장의 공공 노동 주식의 특정 노동 주식의 특정 요건을 검토하는 데 항상 보완 교육 섹션 및/또는 지속적인 훈련 내에서 워크 백 및/또는 야당 경쟁에서 거의 장점이 될 수 있습니다.

방법론

우리의 방법론은 맞춤형 학습을 위해 기술, 교육학 및 공감을 결합합니다.

당신은 리듬을 표시하고, 길을 결정하고 인공 지능이 당신과 함께 의미와 목적으로 더 잘 배우도록 동반합니다.

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Certificación

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유럽 재정 자문 연구소 (INEA)가 발행 한 학위, 유럽 비즈니스 연구소 (INESEM)가 승인 한“비공식 교육과 공식 학위 또는 전문성 증명서를 얻지 못한다”.

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