RSC en CSR Corporate Social Verantwoordelijke technische cursus

Deze cursus in de maatschappelijk verantwoord ondernemen RSC en CSR biedt een training in maatschappelijk verantwoord ondernemen, voor de ontwikkeling van een maatschappelijk verantwoordelijkheidsplan voor bedrijven en het kunnen krijgen van de oprichting in een bedrijf, om sociale marketingtaken te ontwikkelen en de loyaliteit van werknemers te bereiken.

- Begrijp het conceptuele kader van de RSC en zijn huidige situatie nationaal en internationaal. - Begrijp het belangrijkste beleid en strategieën dat bedrijven tot hun beschikking hebben om de CSR in hun management op te nemen. - Ken de tools die momenteel op de markt beschikbaar zijn om de principes van de CSR te oefenen. - Analyseer het gewicht dat bij het creëren van waarde in bedrijven het beheer van immateriële activa en de verantwoordelijke criteria voor financieel beheer heeft.

Bedrijfssector, financiële sector, advies, communicatieafdelingen, human resources -afdelingen, opleidingsafdelingen, enz.

De cursus RSC en CSR Corporate Social Responsibility stelt studenten in staat om een maatschappelijk verantwoordelijkheidsplan binnen organisaties te ontwikkelen en te beheren, waardoor alle wettelijke, ethische, zaken, enz. Diepte zijn die ingrijpen in het genoemde proces.

De cursus RSC en CSR Corporate Social Responsibility is gericht op die, professionals of niet, die geïnteresseerd zijn in het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen, het speciale onderwerp relevant hebben in de professionele context van human resources en op het gebied van communicatie en opleiding van bedrijven.

Deze training is niet opgenomen in de reikwijdte van officiële gereguleerde training (kinderonderwijs, basisonderwijs, voortgezet onderwijs, officiële professionele training FP, baccalaureaat, universitair diploma, officiële universitaire master en doctoraat). Het is daarom een complementaire en/of specialisatietraining, gericht op het verwerven van bepaalde vaardigheden, vaardigheden of vaardigheden van professionele aard, nauwelijks als verdienste te zijn in werkzakken en/of oppositiewedstrijden, altijd binnen de complementaire trainingssectie en/of continue training die altijd essentieel is om de specifieke vereisten van de openbare arbeidsaandelen van de openbare arbeidsaandelen te beoordelen.