Master in Distance Labour Orientation: Master in Training and Labour Orientation + University Degree (5 ECTS Credits)

De economische en arbeidsomstandigheden die we de afgelopen jaren lijden, doen ons onze training verbeteren of, tenminste, we weten waar we kunnen zoeken naar een baan of wat de beste manier is om dit te doen. Dit is de realiteit van veel mensen in ons land vandaag. Daarom is het essentieel om de nodige hulpmiddelen te hebben om onze mogelijkheden te verbeteren om een baan te vinden of, als professionals in de sector, anderen te begeleiden om dit te bereiken. Dankzij de realisatie van deze meester in arbeidstraining en -oriëntatie, weet u de technieken om de kwaliteit van de professionele training te verbeteren.

- Benader de professional naar de wereld van arbeidsoriëntatie door middel van huidige statistische trends en huidige programma's voor werkgelegenheid. - Pas de kennis die is verworven toe om andere mensen te kunnen werken. - Om de identificatie van de werkrealiteit van de studenten te begeleiden om u te helpen bij het nemen van besluitvorming in het licht van uw insertieproces en/of professionele promotie. - Bevorder procedures en strategieën voor het zoeken en bijwerken van informatie uit de professionele en productieve omgeving passen strategieën en tools van werk zoekopdrachten toe. -Zorg voor gepersonaliseerde vaardigheden en strategieën om studenten te verbeteren om hun leren te bevorderen, in het gezicht -face en online training, toezicht te houden op hun ontwikkeling. - Bied strategieën en vaardigheden om het leren te bevorderen in online training die toezicht houdt op de ontwikkeling ervan.

- Benader de professional naar de wereld van arbeidsoriëntatie door middel van huidige statistische trends en huidige programma's voor werkgelegenheid. - Pas de kennis die is verworven toe om andere mensen te kunnen werken. - Om de identificatie van de werkrealiteit van de studenten te begeleiden om u te helpen bij het nemen van besluitvorming in het licht van uw insertieproces en/of professionele promotie. - Bevorder procedures en strategieën voor het zoeken en bijwerken van informatie uit de professionele en productieve omgeving passen strategieën en tools van werk zoekopdrachten toe. -Zorg voor gepersonaliseerde vaardigheden en strategieën om studenten te verbeteren om hun leren te bevorderen, in het gezicht -face en online training, toezicht te houden op hun ontwikkeling. - Bied strategieën en vaardigheden om het leren te bevorderen in online training die toezicht houdt op de ontwikkeling ervan.

De economische en arbeidsomstandigheden die we de afgelopen jaren lijden, doen ons onze training verbeteren of, tenminste, we weten waar we kunnen zoeken naar een baan of wat de beste manier is om dit te doen. Dit is de realiteit van veel mensen in ons land vandaag. Daarom is het essentieel om de nodige hulpmiddelen te hebben om onze mogelijkheden te verbeteren om een baan te vinden of, als professionals in de sector, anderen te begeleiden om dit te bereiken. Dankzij de realisatie van deze meester in arbeidstraining en -oriëntatie, weet u de technieken om de kwaliteit van de professionele training te verbeteren.

Deze meester in training en arbeidsoriëntatie is gericht op al die professionals die geïnteresseerd zijn in arbeidsoriëntatie, hetzij als een middel om hun eigen insertie in het werk te bereiken of anderen. Bovendien spreekt deze meester al die professionals aan, ongeacht hun vakgebied, zodat de arbeidsoriëntatie meer diepgaand is.

Deze training is niet opgenomen in de reikwijdte van officiële gereguleerde training (kinderonderwijs, basisonderwijs, voortgezet onderwijs, officiële professionele training FP, baccalaureaat, universitair diploma, officiële universitaire master en doctoraat). Het is daarom een complementaire en/of specialisatietraining, gericht op het verwerven van bepaalde vaardigheden, vaardigheden of vaardigheden van professionele aard, nauwelijks als verdienste te zijn in werkzakken en/of oppositiewedstrijden, altijd binnen de complementaire trainingssectie en/of continue training die altijd essentieel is om de specifieke vereisten van de openbare arbeidsaandelen van de openbare arbeidsaandelen te beoordelen.