Cursustoepassingen Cursus in Human Resources: UF0344 computerapplicaties voor Human Resources Administration

Op het gebied van administratie en management is het noodzakelijk om de verschillende velden van geïntegreerd human resources management te kennen, binnen de Professional Area Administration en Audit. Dus met deze cursus is het bedoeld om de nodige kennis te bieden om het gebruik van human resources -administratietoepassingen goed uit te voeren.

- Gebruik computerapplicaties voor human resources management en loonadministratie en sociale zekerheid.

Human Resources Administration and Management Area. Openbaar of particulier bedrijf. Arbeidsadvies. Het management op het MKB en Micro -Enterprise gaat uit van alle kwalificatievaardigheden. In een groot bedrijf is het mogelijk om banen te vinden die verwijst naar een enkele competentie -eenheid waarvan zij de kwalificatie configureren. Deze kwalificatie kan worden ontwikkeld namens anderen en op zichzelf.

Deze training past zich aan de trainingsroute van de UF0344 -trainingseenheid computerapplicaties van Human Resources Administration aan., Het certificeren van de verschillende competentie -eenheden die zijn opgenomen hebben overtroffen en is gericht op de accreditatie van de professionele competenties die zijn verworven door de werkervaring en niet -formale training, waardoor u de overeenkomstige certificaat van professionalisme kunt verkrijgen, door de verschillende Automous COMMANCEERS zelf (Royal Decree zelf (Royal Decree zelf als het ministerie van Labour van het ministerie van de Autonome van de Autonome, door de Autonome Officlee zelf, door de Autonomo Publicing The Differentive Calling The Different Calls zelf. 659/2023, van 18 juli, dat het management van het professionele trainingssysteem ontwikkelt en een permanente procedure opstelt voor de accreditatie van professionele competenties die zijn verkregen door werkervaring of niet -formele training).

Deze cursus is gericht op al diegenen die geïnteresseerd zijn in de wereld van administratie en management, meer specifiek in het geïntegreerde beheer van human resources, binnen de Professional Area Administration and Audit, en op iedereen die geïnteresseerd is in het verwerven van kennis met betrekking tot de computertoepassingen van Human Resources Administration.

Deze training is niet opgenomen in de reikwijdte van officiële gereguleerde training (kinderonderwijs, basisonderwijs, voortgezet onderwijs, officiële professionele training FP, baccalaureaat, universitair diploma, officiële universitaire master en doctoraat). Het is daarom een complementaire en/of specialisatietraining, gericht op het verwerven van bepaalde vaardigheden, vaardigheden of vaardigheden van professionele aard, nauwelijks als verdienste te zijn in werkzakken en/of oppositiewedstrijden, altijd binnen de complementaire trainingssectie en/of continue training die altijd essentieel is om de specifieke vereisten van de openbare arbeidsaandelen van de openbare arbeidsaandelen te beoordelen.