Master in innovatie en masterondernemerschap in innovatie en ondernemers

In de afgelopen jaren hebben we diepgaande technologische, sociale en politieke veranderingen bijgewoond die het milieu hebben aangepast waarin we ons ontwikkelen. Er zijn vooruitgang opgetreden in alle disciplines, en deze veranderingen hebben nieuwe paradigma's geïntroduceerd die hebben geresulteerd in nieuwe bedrijfsmodellen en nieuwe manieren om organisaties te beheren en te beheren. De impact van deze verandering is steeds zichtbaarder en beïnvloedt ons als professionals. Gezien deze situatie moeten we reageren en beslissingen nemen die anticiperen op de nieuwe behoeften van organisaties. Innovatie is het belangrijkste voertuig om duurzame concurrentievoordelen te creëren waarmee u zich kunt onderscheiden. Innovatie wordt een fundamenteel proces om concurrentievermogen te bereiken. De inspanningen om hetzelfde te verbeteren, hebben altijd hun limiet bereikt en ze zijn niet langer genoeg.

- Ontwikkel ondernemersvaardigheden voor leiderschap en management, die persoonlijk vertrouwen versterken en risicoaversie verminderen. - Bevorder de mogelijkheid om de nodige middelen te verkrijgen en te beheren om verschillende kansen op de markt te brengen. - Geef hulpmiddelen om marktkansen te identificeren, te ontwikkelen en te creëren door creativiteit en innovatie. - Train om efficiënt de oprichting van nieuwe bedrijven en/of nieuwe bedrijven binnen bestaande bedrijven efficiënt te leiden. - Bied de basiscompetenties om nieuwe zakelijke initiatieven uit te voeren en te implementeren met verwachtingen van succes innovatieve projecten in bedrijven. - Train om te werken in zelfbeheerde teams, waardoor ze bijdragen aan de kennismaatschappij wiens concurrentievermogensleutel innovatie is.

Innovatieadvies, onderzoek met betrekking tot ondernemerschap en innovatief leiderschap, lokale ontwikkelingsagenten of ondernemerschapsverbeteringsagenten, managers, promotor van nieuwe bedrijven, innovatiemanager en verandering, leider in teampanagement, R & D-afdelingen manager, Dynamizer of Innovation in organisaties, verantwoordelijk voor nieuwe bedrijfslijnen, verantwoordelijk voor nieuwe bedrijfsregels, nieuwe divisies of spin-off in bestaande bedrijven, promotor van nieuwe bedrijven, innovatie en innovatieprocessen.

Het is ontworpen om zich voor te bereiden op leiderschaps- en innovatiebeheer op alle gebieden, om nieuwe projecten te zoeken en te ontwikkelen met een hoog groeipotentieel. Het zal studenten een strategische visie op het innovatieproces bieden, het bevorderen van de ontwikkeling van managementvaardigheden en competenties, door de verdieping van de toepasselijke technieken voor de maximalisatie van resultaten in de verschillende functionele gebieden van de organisatie. Het zal helpen om de behoeften van uw klanten in een wereld in constante verandering op te lossen. Het is essentieel voor het overleven van een bedrijf om een ondernemersactiviteit binnen een organisatie te ontwikkelen om het bedrijfsmodel te herformuleren.

Gericht op diploma's en afgestudeerden, evenals studenten uit de graadtitels met betrekking tot de bedrijfswetenschappen, de economie, de wet, het management en de administratie van het bedrijfsleven, de economie, de psychologie, de sociologie, enz. EN equivalente studies. Professionals in lichaamsbeweging, ondernemers, managers, administratief, enz., Die hun kennis willen uitbreiden in kwesties van innovatie en ondernemerschap in nieuwe technologieën.

Deze training is niet opgenomen in de reikwijdte van officiële gereguleerde training (kinderonderwijs, basisonderwijs, voortgezet onderwijs, officiële professionele training FP, baccalaureaat, universitair diploma, officiële universitaire master en doctoraat). Het is daarom een complementaire en/of specialisatietraining, gericht op het verwerven van bepaalde vaardigheden, vaardigheden of vaardigheden van professionele aard, nauwelijks als verdienste te zijn in werkzakken en/of oppositiewedstrijden, altijd binnen de complementaire trainingssectie en/of continue training die altijd essentieel is om de specifieke vereisten van de openbare arbeidsaandelen van de openbare arbeidsaandelen te beoordelen.