Meester in ICT -arbeidsadvies en management

De meester in ICT -arbeidsadvies en -beheer bereidt de student voor op een volledige kennis van arbeidsbeheer, waarbij alle procedures worden gecontroleerd met betrekking tot het inhuren van werknemers, loonlijsten en sociale zekerheid en arbeidsadvies in alle sociale zekerheidsregimes. Word de deskundige adviseur die eist op de arbeidsmarkt, met de meester in ICT -arbeidsadvies en -beheer zal individuen, autonome en bedrijven kunnen adviseren. Bovendien krijgt u de nodige vaardigheden om de tools effectief te gebruiken voor de uitwisseling van informatie en documenten met de administratie via het netwerk, Silt@ en Delt@ System en zal goed personeelsbeheer ontwikkelen via de Nominaplus -software.

- Verwerftheoretische en praktische kennis van de arbeidsrecht, loonlijsten, aanwerving en socialezekerheidsuitkeringen. -Verkrijg een overzicht van het speciale regime van zelfstandige of zelfbewerkingen. - Ken de reikwijdte van de verschillende speciale sociale zekerheidsregimes, met hun overeenkomstige eigenaardigheden in de toepassing ervan. - Studenten voorzien van professionele kennis van de belangrijkste tools van personeelsbeheersoftware. - Leer het beheer van Red, Delt@ en Silt@ Systems. - Verwerf de noodzakelijke kennis van het salarisbeheer van werknemers door de toepassing van nominaplus.

- Verwerftheoretische en praktische kennis van de arbeidsrecht, loonlijsten, aanwerving en socialezekerheidsuitkeringen. -Verkrijg een overzicht van het speciale regime van zelfstandige of zelfbewerkingen. - Ken de reikwijdte van de verschillende speciale sociale zekerheidsregimes, met hun overeenkomstige eigenaardigheden in de toepassing ervan. - Studenten voorzien van professionele kennis van de belangrijkste tools van personeelsbeheersoftware. - Leer het beheer van Red, Delt@ en Silt@ Systems. - Verwerf de noodzakelijke kennis van het salarisbeheer van werknemers door de toepassing van nominaplus.

Het bestuderen van de meester in ICT -arbeidsadvies en -beheer zal u de nodige competenties geven voor de realisatie en het beheer van contracten, het voltooien van salaris, berekening van voordelen, mogelijkheden voor beëindiging van contracten met de respectieve vergoeding als ze doorgaan, evenals alle zaken die verband houden met zowel het algemene regime van de sociale zekerheid als met de verschillende speciale regimes. Bovendien zal het zijn begrip in de omgeving van arbeidsbeheer voltooien met betrekking tot applicaties en systemen die gebruikers in contact brengen met de overeenkomstige entiteit voor het verzenden en ontvangen van gegevens.

Gericht op professionals met betrekking tot bedrijfsbeheer, met name adviseurs en arbeidsbeheerders. Evenals studenten en pas afgestudeerden die zich willen onderscheiden door specialisatie in de arbeidsrecht en de sociale zekerheid.

Deze training is niet opgenomen in de reikwijdte van officiële gereguleerde training (kinderonderwijs, basisonderwijs, voortgezet onderwijs, officiële professionele training FP, baccalaureaat, universitair diploma, officiële universitaire master en doctoraat). Het is daarom een complementaire en/of specialisatietraining, gericht op het verwerven van bepaalde vaardigheden, vaardigheden of vaardigheden van professionele aard, nauwelijks als verdienste te zijn in werkzakken en/of oppositiewedstrijden, altijd binnen de complementaire trainingssectie en/of continue training die altijd essentieel is om de specifieke vereisten van de openbare arbeidsaandelen van de openbare arbeidsaandelen te beoordelen.