Postdoctorale in sociale bemiddeling: certificering in bemiddeling en oplossing van sociale conflicten (dubbele graad met 5 ECTS -credits)

De postdoctorale graad in sociale bemiddeling: certificering bij bemiddeling en resolutie van sociale conflicten biedt een formatief reisschema gericht op interculturele bemiddelaars op sociaal gebied, het verzamelen van de belangrijkste elementen voor professionele praktijk: kennis en analyse van de sociale realiteit, theoretisch-praktische basis van het bemiddelingsproces en de professionele profielbeschrijving van de mediator, evenals technieken en tools.

De doelstellingen die moeten worden bereikt met de realisatie van deze postdoctorale graad in sociale bemiddeling zijn de volgende: - Voer een benadering van de realiteit van culturele diversiteit uit. - Beschrijf de belangrijkste concepten die betrokken zijn bij bemiddelingsprocessen. - Huidige realiteit het conflict en de oplossing ervan in de sociale sfeer om culturele redenen. - Beschrijf de realiteit van interculturele bemiddeling in de sociale sfeer en de procedurele aard ervan. - Presenteer de figuur van de bemiddelaar en zijn competenties. - Voer een conceptuele afbakening uit van de belangrijkste elementen die samenkomen in het bemiddelingsproces: uitsluiting, inclusie, immigratie, cultuur, interculturaliteit. Identificeer de elementen die betrokken zijn bij de oorsprong en vreedzame oplossing van conflicten. - Beschrijf de identificatiekenmerken van het interculturele en gemeenschapsbemiddelingsproces. - Ken de kenmerken van de figuur van de interculturele mediator, evenals de vaardigheden en technieken om bekend te worden om het bemiddelingsproces.

De doelstellingen die moeten worden bereikt met de realisatie van deze postdoctorale graad in sociale bemiddeling zijn de volgende: - Voer een benadering van de realiteit van culturele diversiteit uit. - Beschrijf de belangrijkste concepten die betrokken zijn bij bemiddelingsprocessen. - Huidige realiteit het conflict en de oplossing ervan in de sociale sfeer om culturele redenen. - Beschrijf de realiteit van interculturele bemiddeling in de sociale sfeer en de procedurele aard ervan. - Presenteer de figuur van de bemiddelaar en zijn competenties. - Voer een conceptuele afbakening uit van de belangrijkste elementen die samenkomen in het bemiddelingsproces: uitsluiting, inclusie, immigratie, cultuur, interculturaliteit. Identificeer de elementen die betrokken zijn bij de oorsprong en vreedzame oplossing van conflicten. - Beschrijf de identificatiekenmerken van het interculturele en gemeenschapsbemiddelingsproces. - Ken de kenmerken van de figuur van de interculturele mediator, evenals de vaardigheden en technieken om bekend te worden om het bemiddelingsproces.

De postdoctorale graad in sociale bemiddeling: certificering bij bemiddeling en resolutie van sociale conflicten biedt een formatief reisschema gericht op interculturele bemiddelaars op sociaal gebied, het verzamelen van de belangrijkste elementen voor professionele praktijk: kennis en analyse van de sociale realiteit, theoretisch-praktische basis van het bemiddelingsproces en de professionele profielbeschrijving van de mediator, evenals technieken en tools.

De postdoctorale graad in sociale bemiddeling: certificering in bemiddeling en oplossing van sociale conflicten, is gericht op maatschappelijk werkers, sociale opvoeders, sociale mediators of jeugddynamisatoren. Je kunt ook immigratietechnici of afgestudeerden in psychologie, sociologie, pedagogiek, psychopedagogie leiden die hun training op het gebied van bemiddeling willen specialiseren. En over het algemeen is het gericht aan alle mensen die geïnteresseerd zijn in dit professionele veld.

Deze training is niet opgenomen in de reikwijdte van officiële gereguleerde training (kinderonderwijs, basisonderwijs, voortgezet onderwijs, officiële professionele training FP, baccalaureaat, universitair diploma, officiële universitaire master en doctoraat). Het is daarom een complementaire en/of specialisatietraining, gericht op het verwerven van bepaalde vaardigheden, vaardigheden of vaardigheden van professionele aard, nauwelijks als verdienste te zijn in werkzakken en/of oppositiewedstrijden, altijd binnen de complementaire trainingssectie en/of continue training die altijd essentieel is om de specifieke vereisten van de openbare arbeidsaandelen van de openbare arbeidsaandelen te beoordelen.