Kurs w konflikcie i mediacji pracy

Institución Educativa
Tryb On-line
Czas trwania 200 godziny
Języki angielski
Gs. 3.028.000
Pago en cuotas sin intereses Acceso para siempre para consultar tu curso

Solicitar información

Reconocidos por
Acreditados por

Plan de estudios

Streszczenie

Kurs konfliktów i mediacji pracy oferuje możliwość poruszania się po stale woli krajobraz dynamiki pracy. Wraz ze wzrostem złożoności stosunków pracy popyt na wykwalifikowanych specjalistów w analizie konfliktów, rezolucji i mediacji jest najwyższy. Ten kurs przygotowuje niezbędne umiejętności skutecznego zarządzania i rozwiązywania sporów, wspierając harmonijne środowisko pracy. Ponieważ organizacje dążą do utrzymania wydajności i zadowolenia pracowników, Twoja wiedza w tych obszarach nieoceniona. Opanowując techniki analizy i rozwiązywania konfliktów oraz doskonaląc swoje umiejętności mediacyjne, pozycjonujesz się jako kluczowy atut w każdym profesjonalnym otoczeniu. Przyjmij szansę na zwiększenie perspektyw kariery w tym kwitnącym sektorze dzięki naszemu programowi online. Dołącz do nas, aby zostać liderem w zakresie zarządzania konfliktami pracy i wywrzeć znaczący wpływ na miejsce pracy.

Cele

- Aby zidentyfikować kluczowe czynniki w konfliktach pracy i skutecznie zdiagnozować ich źródła. - Aby przeanalizować dynamikę konfliktów i przewidzieć potencjalne wyniki w scenariuszach w miejscu pracy. - Aby zastosować strategie rozwiązywania konfliktów w celu konstruktywnego zarządzania sporami. - W celu opracowania umiejętności negocjacyjnych w celu ułatwienia uczciwych rezolucji w sporze o pracę. - Aby wdrożyć techniki mediacji w celu kierowania stronami w kierunku wzajemnego porozumienia. - Aby ocenić wyniki mediacji i udoskonalić podejścia do przyszłych scenariuszy konfliktów. - Aby zintegrować umiejętności analizy konfliktów w rozwijaniu proaktywnych zasad pracy.

Profesjonalne wyjścia

- Specjalista ds. Stosunków pracy: Zarządzaj sporami w miejscu pracy i zwiększ stosunki pracowników. - Koordynator ds. Zasobów ludzkich: opracuj strategie rozwiązywania konfliktów w organizacjach. - Mediator: Ułatwiaj w negocjacjach i umowach między stronami sprzecznymi. - Doradca prawny: Zapewnij wytyczne dotyczące zarządzania sporami i procesem rozwiązywania. - Konsultant organizacyjny: wdrożyć ramy mediacyjne, aby poprawić dynamikę firmy.

Aby cię przygotować

Ten kurs przygotowuje Cię do skutecznego analizy konfliktów pracy poprzez zrozumienie ich pierwotnych przyczyn i dynamiki. Rozwijasz umiejętności w zakresie rozwiązywania konfliktów, umożliwiając ułatwienie dialogu i negocjowanie rozwiązań, które zaspokajają zaangażowanych sojuszników. Kurs wyposaża również techniki mediacji, pozwalając działać jako neutralny facylitator w celu rozwiązania rozproszenia polegającej na pojęciu i zwiększeniu harmonii w miejscu pracy. Po zakończeniu będziesz biegłe w poruszaniu się z złożonymi problemami z pewnością siebie i profesjonalizmem.

Kto to jest adresowane

Kurs konfliktu i mediacji pracy jest wyznaczony dla profesjonalistów i absolwentów w sektorze, którzy chcą rozszerzyć lub zaktualizować swoją wiedzę na temat analizy konfliktów, rozwiązywania konfliktów i mediacji. Idealnie jest dla osób, które chcą poprawić swoje umiejętności w nawigacji i mediowaniu konfliktów w miejscu pracy.

Metodologia

Nasza metodologia łączy technologię, pedagogikę i empatię w celu uczenia się dostosowanego.

Oznaczasz rytm, decydujesz się i sztuczna inteligencja towarzyszy ci, aby uczyć się lepiej, ze znaczeniem i celem.

Zrealizowana spersonalizowana nauka

Twój styl, zainteresowanie i poziom definiują trasę. Jesteś punktem wyjścia.

Konstruktywizm w działaniu

Odkrywać, doświadczać i stosować. Uczenie się oznacza zrozumienie, a nie zapamiętywanie.

Ten, który ci towarzyszy, a nie kto cię kieruje

Phia, nasz asystent sztucznej inteligencji, prowadzi cię bez ograniczania twojej autonomii.

Ocena bez presji

Ciągłe i adaptacyjne informacje zwrotne. Ponieważ uczenie się jest procesem, a nie liczbą.

Certificación

Logo certificado-1

Stopień wydany i zakończony przez Inesem Business School. „Edukacja nieoficjalna i nie prowadzi do przyznania oficjalnego stopnia lub certyfikatu profesjonalizmu”.

Logo certificado-1

Stypendia

Stypendia Edugohub

Dokonaj najbardziej dostępnego szkolenia: zakończ 0% odsetek i uzyskaj spersonalizowane stypendia.

W Eduahub uważamy, że edukacja musi być dostępna dla wszystkich. Dlatego oferujemy plan stypendialny, który ułatwia dostęp do praktycznego, aktualnego i wysokiej jakości szkoleń, eliminując bariery ekonomiczne.

-25%

Stypendium absolwentów: dla byłych studentów Eduahub.

-20%

Stypendium bezrobocia: jeśli okaże się, że jesteś bezrobotny.

-20%

Liczne stypendium rodzinne: dla rodzin z 3 lub więcej dziećmi.

-20%

Stypendium niepełnosprawne: dla osób niepełnosprawnych ≥33%.

-15%

Stypendium Emprende: dla samozatrudnienia, które akredytują twoją działalność.

-15%

Stypendium zaleca: jeśli przyjdziesz zalecane przez absolwenta.

-15%

Stypendium grupowe: dla wspólnych napisów 3 lub więcej osób.

Cały wszechświat edukacyjny na jednej platformie.

Intuicyjne środowisko, które prowadzi do tworzenia autonomicznego i celu.

Wiedz więcej

Naucz się w swoim tempie

Kursy, mistrzowie i oficjalne stopnie. 100% online, elastyczny i w twoim tempie.

Dostęp z dowolnego miejsca

Dostępne 24/7 na mobil, tablecie lub komputerze. Decydujesz, kiedy i jak trenować.

Phia, twój mentor ia

Rzuca ci to wyzwanie, motywuje cię i dostosowuje twoją ścieżkę. Ucz się z przewodnikiem, który ewoluuje z tobą.

LX One Plus: Bez powstawania limitu

Odblokuj umiejętności miękkie, języki i wiele innych. Postęp w kierunku formacji integralnej i ciągłej.