Master in Revenue Management and Hotel Dyrekcja + 8 kredytów ECTS

Pod koniec tytułu magistra zarządzania przychodami i dyrektora ds. Hotelowych zostaną przeszkoleni w celu reżyserii i tworzenia hotelu w pełni przy użyciu najbardziej innowacyjnych technik. Będą mogli zastosować różne strategie cenowe, poznać osobliwości środowiska, w którym są one sformułowane i ogólnie udają się na rynek z szerokim podstawą technik marketingu, brandingu, CRM i obsługi klienta. Ponadto wizja ogólna, która pokazuje zaangażowanie treści i jakości w nowe przepisy ISO, zapewni uczniowi możliwości poprzeczne zgodnie z dużym zapotrzebowaniem sektora turystyki.

Jako ogólny cel możemy ustanowić studentów niezbędnych do organizacji, zarządzania i zarządzania zakładami hotelowymi. Na najbardziej specyficznym poziomie jest to zamierzone: - Rozwijaj najbardziej cenione kompetencje zarządzania w sektorze turystycznym. - Naucz się analizować swoje kompetencje i opracowywać strategie oparte na swoich ruchach. - Poznaj środowisko, w którym organizacja jest sformułowana i skorzystaj z możliwości, które oferuje. - Przyjmij kierownictwo organizacji przy użyciu najbardziej innowacyjnych narzędzi. - Opracuj wizerunek marki i zbuduj osobowość hotelu. - Zastosuj strategie cen do różnych produktów.

Obszar zarządzania sektora hotelowego, odpowiedzialny za marketing i strategię, technik reklamowy, kierownik obsługi klienta i koordynator działów biznesowych sektora turystycznego.

Ten mistrz daje studentom możliwość kierowania hotelu z perspektywy strategicznej i innowacyjnej wizji całego segmentu konkurencyjnego, w którym wspomniane zakładanie jest sformułowane. Zapewnia ogólną wizję nowych trendów w kierunku, aplikacji cenowej, marketingu, obsługi klienta i zarządzania marką w branży turystycznej. Uczeń nauczy się ubiegać się o wybitnie praktyczną metodologię głównych wytycznych w celu uzyskania najwyższych wyników hotelu lub ustanowienia podobnych cech.

Skierowane do tych, którzy mają równoważny stopień lub tytuł w zakresie administracji i zarządzania biznesem, biznesem i ekonomią, turystyką, prawem i zarządzaniem hotelem. Również w każdym stopniu, który chce wzmocnić swoją wiedzę w zakresie zarządzania przychodami i zarządzania klientami.

Szkolenie to nie jest uwzględnione w zakresie oficjalnych szkoleń regulowanych (edukacja niemowląt, edukacja podstawowa, wykształcenie średnie, oficjalne szkolenie zawodowe FP, Backalaureate, University, oficjalne mistrz i doktorat uniwersytetu). Jest to zatem uzupełniające się i/lub specjalizacyjne szkolenie, mające na celu zdobycie określonych umiejętności, umiejętności lub zdolności zawodowej natury, możliwość ledwo uzasadniania w klatkach roboczych i/lub konkurencjach opozycyjnych, zawsze w sekcji szkolenia uzupełniającego i/lub ciągłego szkolenia zawsze niezbędne do przeglądu konkretnych wymagań pracy publicznej pracy na rynku pracy w pracy publicznej.