Międzynarodowy Mistrz w zakresie projektowania wnętrz i dekoracji wnętrz

Ten tytuł magistra dekoracji wnętrz: projektant wnętrz oferuje specjalistyczne szkolenie w tej dziedzinie. Dekorowanie polega na umieszczeniu i łączeniu elementów funkcjonalnych i ozdobnych w miejscu lub przestrzeni do upiększania, ozdobności lub stworzenia określonego efektu. Dekoracja wnętrz polega na dekorowaniu lub dystrybucji miejsca na mieszkanie, handel, biuro lub inne działania, które implikują obecność ludzi. Dzięki temu mistrzostwu będziesz mógł opracować, opracować i realizować projekty wnętrz.

- Uzyskaj wystarczającą wiedzę, aby zająć się zadaniem właściwego zaplanowania projektu wnętrza. - Zdobądź możliwość korzystania z profesjonalnych narzędzi technicznych do idei, opracowania i realizacji wysokiej jakości projektów projektowych wnętrz, zarówno na poziomie krajowym, jak i na poziomie biznesowym.

Firmy projektowania wnętrz, Studia Architektury, firmy budowlane, promotorzy i firmy zajmujące się nieruchomościami, projektanci mebli itp.

To mistrzostwo w dekoracji wnętrz: projektant wnętrz przygotowuje się do pracy jako dekorator wnętrz. Wetorysta rozwija umiejętności dotyczące tworzenia przestrzeni z wizją i podejściem architektonicznym w zakresie zawodowej dekoracji wnętrz, ciągłego boomu.

To mistrzostwo w dekoracji wnętrz: Projektant wnętrz ma na celu profesjonalistów projektowych, architektów, nakreśleń, riggerów, studentów sztuk pięknych, sklepów dekoracyjnych, ekspertów ds. Mebli, ... i ogólnie rzecz biorąc, zainteresowany zdobyciem wiedzy na temat dekoratora wnętrz na poziomie zawodowym.

Szkolenie to nie jest uwzględnione w zakresie oficjalnych szkoleń regulowanych (edukacja niemowląt, edukacja podstawowa, wykształcenie średnie, oficjalne szkolenie zawodowe FP, Backalaureate, University, oficjalne mistrz i doktorat uniwersytetu). Jest to zatem uzupełniające się i/lub specjalizacyjne szkolenie, mające na celu zdobycie określonych umiejętności, umiejętności lub zdolności zawodowej natury, możliwość ledwo uzasadniania w klatkach roboczych i/lub konkurencjach opozycyjnych, zawsze w sekcji szkolenia uzupełniającego i/lub ciągłego szkolenia zawsze niezbędne do przeglądu konkretnych wymagań pracy publicznej pracy na rynku pracy w pracy publicznej.