Curso de desenvolvimento de competências para a seleção efetiva de conteúdo digital

Institución Educativa
Modo On-line
Duração 200 horas
Idiomas Espanhol
Q2,384.00
Pago en cuotas sin intereses Acceso para siempre para consultar tu curso

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Plan de estudios

Resumo

Na era digital, a capacidade de selecionar e organizar o conteúdo digital de qualidade é uma habilidade crucial, especialmente no campo educacional. O curso de desenvolvimento de competências para a equipe de conteúdo digital eficaz fornece as ferramentas necessárias para navegar efetivamente no vasto oceano de informações disponíveis on -line. Este curso, projetado para responder à crescente demanda de mão -de -obra no setor de educação e informação, o treinará no conhecimento teórico dos critérios de seleção e estratégias para pesquisa e organização de conteúdo digital. Você aprenderá a integrar e modificar esses conteúdos para criar unidades de aprendizado adaptadas a diferentes perfis de alunos, dominando o uso de mecanismos de pesquisa e repositórios de conteúdo. Além disso, você melhorará suas estratégias de pesquisa para incluir metadados e novos critérios de qualidade técnica, veracidade e relevância, e você treinará na avaliação e coordenação das ações necessárias para a seleção do melhor conteúdo digital. Participar deste curso não apenas permitirá que você melhore suas habilidades profissionais, mas também o posicionará como especialista em um campo em crescimento constante e importância vital na sociedade atual. Não perca a oportunidade de transformar suas práticas e torne -se uma referência na busca e seleção de conteúdo educacional digital.

Metas

- Entenda os critérios para a seleção efetiva de conteúdo digital. - Aplique pesquisa e organização de conteúdo digital. - Integre e modifique o conteúdo digital para unidades de aprendizado. - Use mecanismos de pesquisa e repositórios de conteúdo educacional. - Estratégias de pesquisa perfeitas, incluindo metadados de qualidade e critérios. - Avalie e coordenar ações para a seleção de conteúdo digital. - Transforme práticas de pesquisa e seleção de conteúdo educacional digital.

Saídas profissionais

- Especialista em seleção educacional de conteúdo digital - coordenador de projetos de aprendizado e designer de unidades de aprendizado digital - consultor em pesquisa de conteúdo e estratégias de organização - consultor em integração e modificação de recursos educacionais digitais - avaliação da qualidade e relevância do conteúdo digital educacional - gerente de repositório de conteúdo e bancos de dados educacionais

Para prepará -lo

O curso de desenvolvimento de competências para a seleção eficaz de conteúdo digital prepara você para identificar e aplicar critérios avançados na seleção de conteúdo digital, aperfeiçoando suas estratégias de pesquisa e organização. Você aprenderá a integrar e modificar o conteúdo digital, gerando unidades de aprendizado adaptadas às suas necessidades. Além disso, você desenvolverá habilidades para o uso autônomo de mecanismos e repositórios de pesquisa e melhorará suas técnicas para incluir metadados e avaliar a qualidade, veracidade e relevância do conteúdo selecionado. Este curso não permite a prática profissional.

Quem é abordado

O curso de desenvolvimento de competências para a seleção eficaz de conteúdo digital é destinado a profissionais e graduados do setor educacional que desejam melhorar suas habilidades na seleção, integração e avaliação do conteúdo digital. Este curso permite melhorar as estratégias de pesquisa e organização, bem como a geração de unidades de aprendizado adaptadas. Treinamento complementar não habilitado.

Caráter oficial

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.

Metodologia

Nossa metodologia combina tecnologia, pedagogia e empatia por um aprendizado personalizado.

Você marca o ritmo, decide o caminho e uma inteligência artificial o acompanha para aprender melhor, com significado e propósito.

Aprendizado personalizado realizado

Seu estilo, interesse e nível definem a rota. Você é o ponto de partida.

Construtivismo em ação

Explore, experimente e aplique. Aprender significa entender, não memorizar.

Aquele que o acompanha, não quem o dirige

Phia, nossa assistente de inteligência artificial o guia sem limitar sua autonomia.

Avaliação sem pressão

Feedback contínuo e adaptável. Porque o aprendizado é um processo, não uma figura.

Certificación

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Grau emitido pela EUROINNOVA International Online Education, membro da AEEN (Associação da Escola de Negócios Espanhol) e reconhecida com a excelência acadêmica em educação on -line pelo QS World University Rankings

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