Curso ADGD0208 Gerenciamento de Recursos Humanos Integrados (Certificado Profissional completo)

A administração do pessoal da empresa influencia a estrutura e as funções do Departamento de Recursos Humanos e toda a operação da empresa sendo vital para o sucesso do mesmo. Esse treinamento fornecerá ao aluno as competências necessárias para poder realizar a gestão administrativa das atividades relacionadas à administração de recursos humanos e às informações derivadas na estrutura de uma organização, a concordância, com os objetivos estabelecidos, os padrões internos estabelecidos e a legislação atual.

- Realizar gerenciamento administrativo e controle de recursos humanos. - Realizar suporte administrativo às tarefas de seleção, treinamento e desenvolvimento de recursos humanos. - Gerenciar informações e sistemas de arquivos no suporte convencional e de computador. - Gerenciar aplicativos de escritório em gerenciamento de informações e documentação.

Área de Administração e Gerenciamento de Recursos Humanos. Empresas públicas ou privadas. Conselho do Trabalho. A gerência em PMEs e microempresas assume todas as habilidades de qualificação. Em grandes empresas, é possível encontrar empregos referentes a uma única unidade de competências que configuram a qualificação. Essa qualificação pode ser desenvolvida por conta própria ou por conta própria.

Esse treinamento fornecerá ao aluno as competências necessárias para poder realizar a gestão administrativa das atividades relacionadas à administração de recursos humanos e às informações derivadas na estrutura de uma organização, a concordância, com os objetivos estabelecidos, as normas internas estabelecidas e a legislação atual. The present training is adjusted to the training itinerary of the Certificate of Professionality ADGD0208 Integrated Management of Human Resources, certifying having exceeded the different units of competence, and It is aimed at the accreditation of the professional competences acquired through work experience and non -formal training, via which will choose to obtain the corresponding certificate of professionalism, through the respective calls that are publishing the different autonomous communities, as well as the Ministry of Labor itself (Royal Decreto 659/2023, de 18 de julho, que desenvolve a ordem do Sistema de Credenciamento de Treinamento Vocacional de Competências Profissionais adquiridas por experiência profissional ou treinamento não formal).

Para as pessoas que desejam orientar seu trabalho futuro na gestão administrativa das relações trabalhistas ou aquelas que desejam atualizar seu conhecimento profissional sobre o gerenciamento integrado de recursos humanos.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.