Curso Superior em Conselhos sobre Trabalho

O curso superior em conselhos de trabalho oferece treinamento especializado na área de trabalho. Focado no mundo da contratação de funcionários em qualquer organização e outros regimes na Seguridade Social. Ele fornece todos os aspectos fundamentais dos pedidos de seguridade social, a agência tributária, a legislação trabalhista, os elementos de uma folha de pagamento e um contrato. Afetando as folhas de pagamento, o uso do Siltra e do Nominaplus Flex. Do Inesem, você deseja contribuir com um ambiente prático e atualizado que permita ao aluno gerenciar sua folha de pagamento, altos, baixos, benefícios, acordos coletivos, sindicatos e contratação com sucesso no mercado de trabalho, fornecendo atitudes, aptidões e conhecimento necessários para realizar qualquer atividade de trabalho bem -sucedida.

Adquira o conhecimento e as competências necessários para uma prática profissional correta nas relações trabalhistas. Os contratos de estudo, seus elementos essenciais e requisitos de validade, descrevendo a base dos diferentes regimes de seguridade social. Diferencie os benefícios que o Seguro Social oferece aos trabalhadores e ao método de pagamento atual. Conheça as aplicações e novas técnicas cobertas pelo Departamento de Trabalho de qualquer organização.

O Curso Superior em Conselho do Trabalho é levantado para trabalhar como chefe do Departamento de Recursos Humanos de qualquer empresa e setor. Focada para realizar qualquer tipo de contratação, levando em consideração todos os aspectos relevantes da previdência social, negociação coletiva, direito do trabalho e benefícios do Seguro Social antes das mudanças na situação dos trabalhadores.

Este curso fornecerá o conhecimento e as competências necessários para organizar o Departamento de Recursos Humanos de qualquer tipo de empresa, gerenciando questões relacionadas à contratação de pessoal e ao gerenciamento da folha de pagamento e do seguro social do trabalho. Também abrange a legislação contratual, da união e da representação unitária. Expandindo a cobertura do Seguro Social para as várias contingências possíveis.

O curso visa graduados em administração e administração de empresas, estudantes do grau de administração e gerenciamento de empresas, advogados, estudantes de direito, psicólogos especializados em RH, estudantes de FP relacionados à administração de empresas, pessoas com suas próprias empresas, contabilidade, gerentes etc. e todas as pessoas que desejam atualizar seus conhecimentos na área.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.