Mestrado em Coaching e Desenvolvimento Executivo + 5 Créditos ECTS Mestrado em Coaching e Desenvolvimento Executivo + 5 Créditos ECTS

Treinamento on-line

Mestrado em Coaching e Desenvolvimento Executivo + 5 Créditos ECTS

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1500 horas

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Espanhol

O coaching tornou-se uma ferramenta fundamental para todas aquelas organizações que desejam se destacar em seu ramo de negócio. Para tal, um dos objetivos traçados pela metodologia de coaching é intervir de forma eficiente na gestão do trabalho individual e de grupo. Desta forma, parece vital a formação na utilização de ferramentas que auxiliem no desenvolvimento executivo de uma organização. Por este motivo, o INESEM oferece este mestrado online que abrange todas as áreas de aplicação do coaching pessoal, executivo e empresarial com especial atenção à praticidade e alto desempenho da equipe de trabalho.

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Detalhes a ter em conta

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Suporte multilíngue

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Certificado digital incluído

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Assistente Phia

Objetivos

- Aprofundar-se nos elementos-chave que constituem o conceito de coaching nas suas vertentes geral e executiva. - Identificar as ferramentas fundamentais que ajudam a intervir de forma fundamental no futuro da organização. - Adquirir uma visão geral dos principais problemas enfrentados e dos erros mais comuns no ambiente de trabalho. - Aprofundar-se na influência da inteligência emocional em relação à metodologia de coaching. - Estudar a metodologia de coaching do ponto de vista do desenvolvimento executivo.

Conteúdo

Oportunidades de carreira

O Master O Mestrado em Coaching e Desenvolvimento Executivo proporciona conhecimentos aos profissionais para o desempenho das tarefas fundamentais de um responsável por um departamento de recursos humanos. É também viável para gestores gerais que pretendam adquirir uma visão mais global da estrutura de trabalho e para gestores de desenvolvimento, técnicos laborais, gestores de recrutamento ou líderes de equipa numa consultoria de recursos humanos.

Para que isso te prepara

O Master O Mestrado em Coaching e Desenvolvimento Executivo tem como objetivo a obtenção de conhecimentos baseados na metodologia de coaching e sua aplicação ao ambiente empresarial. Ajuda a valorizar os elementos que contribuem para um trabalho em equipa mais eficiente e a gerar sinergias e competências conjuntas no desenvolvimento de projetos. Para isso, propõe-se uma série de técnicas e fundamentos metodológicos que proporcionarão valor agregado às pessoas que compõem a organização.

Endereçado a

Este mestrado em coaching e desenvolvimento executivo dirige-se a gestores diretos e médios que integram o departamento de Recursos Humanos. Destina-se também a psicólogos e conselheiros que tenham entre as suas funções a gestão de pessoas ou profissionais que pretendam orientar a sua carreira para o coaching pessoal, executivo e empresarial, com o objetivo final de adquirir um elevado nível de conhecimentos que lhes permita aumentar a produtividade dos trabalhadores.

Metodologia

Com nossa metodologia de aprendizagem online, o aluno inicia sua jornada por um campus virtual pensado exclusivamente para desenvolver o roteiro de formação com o objetivo de aprimorar seu perfil profissional. O aluno deverá avançar autonomamente pelas diferentes unidades letivas bem como realizar as correspondentes atividades e autoavaliações.
A carga horária da ação formativa inclui as diferentes atividades que o aluno realiza ao longo do seu itinerário. As horas de teleaprendizagem realizadas no Campus Virtual são complementadas pelo trabalho autónomo do aluno, pela comunicação com o docente, pelas atividades e leituras complementares e pelos trabalhos de investigação e criação associados aos projetos.
Para obter o diploma, o aluno deverá passar em todas as autoavaliações e exames e visualizar pelo menos 75% do conteúdo da plataforma. O Projeto Final é realizado após a finalização do conteúdo teórico-prático no Campus. Por fim, é necessário avisar a conclusão do Mestrado desde a plataforma para iniciar a emissão do diploma.

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