Mestre em Coaching de Saúde + Graduação Universitária (6 créditos da ECTS)

Este mestre de treinamento sanitário oferece treinamento especializado no campo. Uma maneira de melhorar o poço e a satisfação do paciente em saúde é ajudá -lo a entender melhor sua situação com a consciência e dar às equipes médicas e clínicas de habilidades transversais necessárias que ajudam a entender melhor situações delicadas. O treinamento em saúde é um processo de profissional de saúde durante o qual o treinador acompanha a busca e a consecução de objetivos pessoais ou profissionais. O objetivo do mestre em treinamento em saúde é fornecer ao profissional as estratégias e recursos necessários para facilitar e otimizar seu trabalho, apostando em melhorar a capacidade de desenvolvimento da pessoa e da organização (hospital, clínica, centro de saúde etc.) para melhorar o relacionamento com o ambiente de trabalho e os pacientes.

- Conheça a importância do treinamento em saúde. - Conheça os aspectos fundamentais do processo de treinamento. - Desenvolva habilidades de comunicação no campo da saúde. - Indique o papel do treinador e a figura do coachee. - Identifique os aspectos gerais do processo de treinamento. - Aprenda a técnica de modelagem para obter melhores habilidades e habilidades. - Desenvolva e aplique a inteligência emocional como uma ferramenta fundamental para melhoria pessoal e superação e desenvolvimento profissional. - Desenvolva e aplique habilidades de gerenciamento como ferramentas para superar e desenvolvimento profissional. - Identifique os objetivos e valores do gerenciamento de pessoas para um gerente-treinador.

- Conheça a importância do treinamento em saúde. - Conheça os aspectos fundamentais do processo de treinamento. - Desenvolva habilidades de comunicação no campo da saúde. - Indique o papel do treinador e a figura do coachee. - Identifique os aspectos gerais do processo de treinamento. - Aprenda a técnica de modelagem para obter melhores habilidades e habilidades. - Desenvolva e aplique a inteligência emocional como uma ferramenta fundamental para melhoria pessoal e superação e desenvolvimento profissional. - Desenvolva e aplique habilidades de gerenciamento como ferramentas para superar e desenvolvimento profissional. - Identifique os objetivos e valores do gerenciamento de pessoas para um gerente-treinador.

Este mestre de treinamento sanitário oferece treinamento especializado no campo. Uma maneira de melhorar o poço e a satisfação do paciente em saúde é ajudá -lo a entender melhor sua situação com a consciência e dar às equipes médicas e clínicas de habilidades transversais necessárias que ajudam a entender melhor situações delicadas. O treinamento em saúde é um processo de profissional de saúde durante o qual o treinador acompanha a busca e a consecução de objetivos pessoais ou profissionais. O objetivo do mestre em treinamento em saúde é fornecer ao profissional as estratégias e recursos necessários para facilitar e otimizar seu trabalho, apostando em melhorar a capacidade de desenvolvimento da pessoa e da organização (hospital, clínica, centro de saúde etc.) para melhorar o relacionamento com o ambiente de trabalho e os pacientes.

Este mestre de treinamento sanitário oferece treinamento especializado no campo. Uma maneira de melhorar o poço e a satisfação do paciente em saúde é ajudá -lo a entender melhor sua situação com a consciência e dar às equipes médicas e clínicas de habilidades transversais necessárias que ajudam a entender melhor situações delicadas. O treinamento em saúde é um processo de profissional de saúde durante o qual o treinador acompanha a busca e a consecução de objetivos pessoais ou profissionais. O objetivo do mestre em treinamento em saúde é fornecer ao profissional as estratégias e recursos necessários para facilitar e otimizar seu trabalho, apostando em melhorar a capacidade de desenvolvimento da pessoa e da organização (hospital, clínica, centro de saúde etc.) para melhorar o relacionamento com o ambiente de trabalho e os pacientes.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.