Mestre em gestão pública

Este mestre em gestão pública oferece um treinamento especializado no campo. Atualmente, a sociedade civil está cada vez mais ciente da necessidade existente que, do setor público, é realizada uma contribuição para a competitividade do meio ambiente. Dessa forma, a globalidade e a grande complexidade em torno das decisões econômicas exigirão uma gestão profissional de recursos públicos, desenvolvendo -se dessa maneira uma liderança adequada em relação à gestão pública. Com a realização do atual mestre em gestão pública, ele pretende fornecer conhecimento, competências multidisciplinares e as habilidades necessárias para realizar uma gestão de liderança correta e eficiente e gestão pública.

- Aprenda os conceitos -chave sobre inteligência emocional, bem como as habilidades e técnicas para o desenvolvimento e o aumento dela. - Conheça a importância de realizar um gerenciamento de liderança adequado nas organizações atuais, bem como as habilidades e técnicas essenciais para seu desenvolvimento. - Adquira conhecimento relacionado ao direito administrativo, ao ciclo orçamentário, aos arquivos e à contratação, ao plano de contabilidade pública em geral ou aos órgãos de representação pessoal da negociação oficial e coletiva. - Realizar gestão administrativa de operações econômicas e orçamentárias em administrações públicas. - Realizar o gerenciamento administrativo de recursos humanos em administrações públicas. - Conheça os conceitos de qualidade e veja o desenvolvimento diferente por meio de sistemas de qualidade, gerenciamento de qualidade e gerenciamento total da qualidade.

Setor público, gerenciamento, fundações, empresas privadas, negócios, administração, psicologia.

O atual mestre em gestão pública prepara os alunos para prosseguir com a aquisição de conhecimento, competências e habilidades multidisciplinares necessárias para realizar um gerenciamento correto e eficiente da liderança e da gestão pública.

Esse mestre em gestão pública é destinada a todos aqueles que, por razões pessoais como profissionais, estão interessados em adquirir conhecimento relacionado ao gerenciamento de liderança e gerenciamento de administração pública.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.