Mestre em Treinamento Permanente em Comunicação Corporativa + 60 Créditos do ECTS

O mestre em comunicação corporativa fornece o conhecimento necessário para desenvolver gerenciamento adequado da marca para qualquer tipo de empresa, independentemente do setor ao qual pertencem. Aprenda a importância da responsabilidade social corporativa e das chaves para a comunicação comercial adequada. Dessa forma, você semeará a base de uma empresa administrada corretamente do zero, focada em seus clientes e funcionários. Você também receberá noções sobre estratégia de mídia social, graças às quais poderá melhorar sua presença on -line e otimizar as comunicações nessas mídias.

- Conheça a importância da marca e do gerenciamento da marca - Aprenda a realizar um plano de mídia - melhorar e gerenciar a comunicação comercial - Aprenda a realizar comunicações na mídia - desenvolva habilidades de comunicação social e resolução de conflitos no local de trabalho - conheça as diferentes técnicas de marketing on -line

Desenvolva sua carreira profissional na área de comunicação corporativa, gerente de imprensa ou consultor de comunicação ou qualquer trabalho relacionado à marca.

O mestre em comunicação corporativa fornece o conhecimento necessário para desenvolver gerenciamento adequado da marca para qualquer tipo de empresa, independentemente do setor ao qual pertencem. Aprenda a importância da responsabilidade social corporativa e das chaves para a comunicação comercial adequada. Dessa forma, você semeará a base de uma empresa administrada corretamente do zero, focada em seus clientes e funcionários. Você também receberá noções sobre estratégia de mídia social, graças às quais poderá melhorar sua presença on -line e otimizar as comunicações nessas mídias.

O mestre em comunicação corporativa visa qualquer pessoa que deseje melhorar a imagem da marca e otimizar o gerenciamento da sua empresa do cliente final para os trabalhadores disso, baseou sua estratégia em boas práticas e responsabilidades, independentemente do setor ao qual é dedicado.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.