MF1869-3 Planejamento, organização, gerenciamento e avaliação de projetos educacionais do tempo infantil e da juventude
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Resumen
Através do módulo de treinamento de planejamento, organização, gerenciamento e avaliação dos projetos educacionais de tempo livre das crianças, você pode planejar, organizar, gerenciar, energizar e avaliar projetos livres de tempo educacional, destinados à infância e juventude em todos os seus aspectos, representando -os interna e externamente, assumindo a criação, o controle e a revitalização da equipe pessoal. Enfatizando as equipes de pessoal do monitor, dinando -as e supervisionando -as nos projetos educacionais do tempo livre e juvenil das crianças.
Objetivos
Salidas profesionales
Para que te prepará
Esse treinamento se ajusta ao itinerário de treinamento do módulo de treinamento MF1869_3, organização, gerenciamento e avaliação de um projeto educacional livre de crianças e jovens, respectivas chamadas que estão publicando as diferentes comunidades autônomas, bem como o ministério do trabalho profissional e o REALMENTE (REAL Decree 659/2023, de 18 de julho, que desenvolve o sistema de treinamento profissional e se baseia no sistema de treinamento profissional e se baseia em um sistema de treinamento profissional e se baseia em 189/2023. -Treinamento formal).
A quién va dirigido
Este módulo de treinamento é destinado a todos aqueles que desejam adquirir uma preparação específica, como dinamizadores de tempo educacional para crianças e jovens, para participar de um emprego em uma escola de lazer e tempo livre, acampamento, escola etc., bem como todos os profissionais do setor que desejam melhorar ou atualizar seu treinamento e desejam treinar posições de responsabilidade nessa área.
Carácter Oficial
Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.
Nuestra metodología combina tecnología, pedagogía y empatía para un aprendizaje a tu medida.
Tú marcas el ritmo, decides el camino y una inteligencia artificial te acompaña para que aprendas mejor, con sentido y propósito.
Aprendizaje personalizado de verdad
Tu estilo, intereses y nivel definen el recorrido. Tú eres el punto de partida.
Constructivismo en acción
Explora, experimenta y aplica. Aprender significa entender, no memorizar.
IA que te acompaña, no que te dirige
PHIA, nuestra asistente de inteligencia artificial te guía sin limitar tu autonomía.
Evaluación sin presión
Feedback continuo y adaptativo. Porque aprender es un proceso, no una cifra.
Certificación
O grau de tendo excedido o treinamento não formal que credencia as unidades de competência coletadas no planejamento, organização, gerenciamento e avaliação de módulos de treinamento MF1869_3 de projetos educacionais livres de crianças e jovens, regulamentadas na Decreto Royal 1697/2011, de 18 de novembro, que estabelecem a Certificação Free Free of Professionalism e a coordenação de crianças. De acordo com a instrução de 22 de março de 2022, que determina os critérios para a admissão do treinamento fornecido pelas pessoas solicitantes para participação no procedimento para avaliar e acreditar as competências profissionais adquiridas por meio da experiência de trabalho ou rotas não formais de treinamento. Euroinnova Facion S.L. É uma entidade participante do arquivo de entidades SEPE, Ministério do Trabalho e Economia Social.
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