Pós -graduação do diretor na área de emergência e PRL em saúde + graduação universitária (+6 créditos ECTS)

Este pós -graduação de teto no departamento de emergência e PRL em saúde oferece uma formação especializada no guarda -roupa na área de emergência e PRL em saúde.

- Descreva o desempenho do diretor nos diferentes serviços hospitalares e pré -hospitalares. - Descreva o desempenho do diretor no plano de emergência de uma instituição de saúde. - Conheça o conceito de suporte de vida básico e avançado. - Realize uma avaliação inicial do sangramento. -Desenvolveu nos alunos as habilidades necessárias para exercer as funções do técnico na prevenção de riscos ocupacionais básicos. -Adirando o conhecimento que permite que os alunos identifiquem, evitem, corrigem e evitem problemas específicos que podem comprometer a saúde e a integridade dos trabalhadores. -Saiba as leis e normas em termos de prevenção de riscos ocupacionais com base na lei de prevenção de riscos ocupacionais. -Nalize os diferentes planos de ação, prevenção e técnicas de primeiros socorros que favorecem ou ajudem a superar diferentes situações de risco. -Dar para conhecer os conceitos básicos e as demandas mínimas da lei de prevenção de riscos ocupacionais no campo da saúde. -Derente e analise os diferentes riscos que podem ocorrer em cada uma das fases e atividades realizadas no setor sanitário. Conheça os principais direitos e obrigações que os trabalhadores do setor de saúde devem assumir em relação à prevenção de riscos. Analisar e estudar as diferentes medidas preventivas, tanto no nível individual quanto no coletivo, que devem ser usadas na prevenção de riscos nas tarefas e processos do setor de saúde.

- Descreva o desempenho do diretor nos diferentes serviços hospitalares e pré -hospitalares. - Descreva o desempenho do diretor no plano de emergência de uma instituição de saúde. - Conheça o conceito de suporte de vida básico e avançado. - Realize uma avaliação inicial do sangramento. -Desenvolveu nos alunos as habilidades necessárias para exercer as funções do técnico na prevenção de riscos ocupacionais básicos. -Adirando o conhecimento que permite que os alunos identifiquem, evitem, corrigem e evitem problemas específicos que podem comprometer a saúde e a integridade dos trabalhadores. -Saiba as leis e normas em termos de prevenção de riscos ocupacionais com base na lei de prevenção de riscos ocupacionais. -Nalize os diferentes planos de ação, prevenção e técnicas de primeiros socorros que favorecem ou ajudem a superar diferentes situações de risco. -Dar para conhecer os conceitos básicos e as demandas mínimas da lei de prevenção de riscos ocupacionais no campo da saúde. -Derente e analise os diferentes riscos que podem ocorrer em cada uma das fases e atividades realizadas no setor sanitário. Conheça os principais direitos e obrigações que os trabalhadores do setor de saúde devem assumir em relação à prevenção de riscos. Analisar e estudar as diferentes medidas preventivas, tanto no nível individual quanto no coletivo, que devem ser usadas na prevenção de riscos nas tarefas e processos do setor de saúde.

Este pós -graduação do diretor na área de emergência e PRL em saúde se prepara para adquirir conhecimentos específicos dentro da área que se desenvolve no aluno Algumas capacidades para se desenvolver profissionalmente no setor e, mais especificamente, em um diretor na área de emergência e PRL em saúde.

Este pós -graduação do diretor no departamento de emergência e a PRL em saúde visa todos os interessados no campo da saúde e desejam se especializar em um diretor na área de emergência e PRL em saúde.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.