UF0359 Gestão de Recursos Humanos para Produção Audiovisual

A indústria audiovisual está crescendo e a demanda por profissionais qualificados cresce exponencialmente. O curso de gerenciamento de recursos humanos para produção audiovisual oferece a oportunidade de adquirir habilidades importantes para liderar equipamentos nesse setor dinâmico. Com um treinamento focado na regulação das relações trabalhistas, no processo de seleção e na contratação de pessoal, você desenvolverá competências essenciais para gerenciar com eficiência os recursos humanos em qualquer projeto audiovisual. Este curso foi projetado para fornecer conhecimento atualizado e estratégias eficazes que permitirão destacar no mercado de trabalho. Ao se registrar, você investirá em seu futuro profissional, melhorando sua capacidade de tomar decisões informadas, otimizar o talento e garantir o sucesso de suas produções. Aproveite esta oportunidade para crescer e se posicionar como líder em gerenciamento de equipes na indústria audiovisual.

- Aprenda a gerenciar efetivamente os recursos humanos na produção audiovisual. - Entenda a regulação das relações trabalhistas no setor audiovisual. - Domine o processo de seleção de pessoal para produções audiovisuais. - Saiba como contratar pessoal no campo audiovisual. - Identifique e aplique regulamentos trabalhistas específicos do setor audiovisual. - Desenvolva habilidades para gerenciamento de equipamentos em produções audiovisuais. - Conheça técnicas e estratégias de seleção de talentos para projetos audiovisuais.

- Coordenador de Recursos Humanos em Produtor Audiovisual - Especialista em Seleção e Contratação de Pessoal para Projetos Audiovisuais - Consultor em Regulamentação de Relações Trabalhistas para empresas do setor audiovisual - Responsável pelo gerenciamento de equipamentos em filmagens e produções - Consultor em estratégias de recursos humanos para a indústria audiovisual

Este curso prepara você para gerenciar com eficiência os recursos humanos na produção audiovisual, abordando a regulamentação das relações trabalhistas no setor, o processo de seleção e a contratação de pessoal. Você adquirirá habilidades para identificar e resolver problemas de equipamento, melhorar a comunicação e otimizar o desempenho da equipe. É importante mencionar que esse treinamento complementar não permite a prática profissional. This training adjusts to the training itinerary of the UF0359 training unit: Management of Human Resources for audiovisual production certifying having overcome the different competence units included, and is aimed at the accreditation of the professional competences acquired through the work experience and non -formal training, via which will choose to obtain the corresponding certificate of professionalism, through the respective calls Publishing the different autonomous communities, as well as the Ministry of Labor itself (Royal Decree 659/2023, de 18 de julho, que desenvolve o gerenciamento do sistema de treinamento profissional e estabelece um procedimento permanente para o credenciamento de competências profissionais adquiridas por experiência profissional ou treinamento não formal).

O curso de gerenciamento de recursos humanos para produção audiovisual é destinado a profissionais e graduados do setor audiovisual interessado em melhorar suas habilidades na regulação das relações trabalhistas, seleção de pessoal e processos de contratação. Este curso não permite a prática profissional, mas complementa e expande o conhecimento existente.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.