Curso de trabalho em equipe

Este curso de trabalho em equipe oferece um treinamento especializado no material. Devemos saber que, para a área de recursos humanos, é muito importante aprofundar e adquirir o conhecimento do trabalho em equipe no setor de habilidades sociais.

- Identifique a importância dos valores comuns do grupo no trabalho em equipe. - Conheça a figura do líder como um elemento fundamental no trabalho e no trabalho em equipe. - Conheça a estrutura de competências que devemos desenvolver individualmente para alcançar um trabalho bem -sucedido e identificar nosso nível de competência de desenvolvimento. - Identifique comportamentos negativos e positivos de cada uma das habilidades básicas e seu impacto no trabalho em equipe. - Saiba como o processo de trabalho em equipe é desenvolvido a partir de diferentes perspectivas: construção de equipamentos, ciclo de vida, funções, técnicas e ferramentas e disfunções. - Identifique os trabalhos que cada membro da equipe joga dentro do conjunto e as conotações positivas e negativas, dependendo do objetivo a ser alcançado e das circunstâncias do restante dos membros do grupo. - Aprenda as principais ferramentas que facilitam o trabalho em equipe e as técnicas para garantir que os membros do grupo sejam mais coesos e orientados para objetivos. - Identifique as diferentes maneiras pelas quais um conflito pode ser resolvido, analisando os prós e contras de cada um deles. - Aprenda a identificar o conflito como uma fonte de mudança e evolução.

Habilidades sociais

Esta equipe on -line de trabalho em equipe se prepara para adquirir conhecimentos específicos na área de recursos humanos que se desenvolve em estudantes algumas capacidades para se desenvolver profissionalmente no setor de habilidades sociais e mais especificamente no trabalho em equipe. Além disso, com a realização deste curso, o aluno estará preparado para: identificar a importância dos valores comuns do grupo no trabalho em equipe, para conhecer a figura do líder como um elemento fundamental no trabalho e no trabalho em equipe, para conhecer a estrutura de competências que devemos desenvolver individualmente para alcançar um trabalho bem -sucedido e identificar nosso nível de competência, identificar os comportamentos negativos e positivos de cada um dos comportamentos positivos. It develops the teamwork process from different perspectives: team construction, life cycle, roles, techniques and tools and dysfunctions, identifying the papers that each team member plays within the set and the positive and negative connotations depending on the objective to be achieved and the circumstances of the rest of the group, learn the main tools that facilitate teamwork as well as techniques to ensure that group members are more cohesive and oriented ways in which a conflict can be resolveu, analisando os prós e os contras de cada um deles e aprendendo a identificar o conflito como uma fonte de mudança e evolução.

Esta equipe on -line de trabalho em equipe é destinada a todos os interessados no campo dos recursos humanos e mais especificamente no setor de habilidades sociais e deseja se especializar.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.