Master Labor Consulting: Master em consultoria e auditoria do trabalho + diploma universitário (5 créditos do ECTS)

Se você trabalha no ambiente dos recursos humanos ou tem interesse em fazê -lo e deseja conhecer os aspectos fundamentais do processo de auditoria e consultoria trabalhista, esse é o seu tempo, com o mestrado em consultoria e auditoria do trabalho pode adquirir o conhecimento necessário para funcionar profissionalmente neste trabalho. O ambiente de recursos humanos é um dos mais importantes no nível comercial, devido à multidão de ações e esforços realizados neste departamento para o bem da empresa ou organização.

- Forneça ao aluno o conhecimento e as habilidades necessárias para realizar as atividades de um Departamento de Recursos Humanos (RH). - Modelos de plano. - Recrute e selecione funcionários. - Aplicar habilidades pessoais e sociais em processos de gerenciamento de recursos humanos. - Conheça o conceito de auditoria. - Adquira conhecimento sobre acordos coletivos. - Analise e resolva conflitos. - Aplique procedimentos administrativos para gerenciamento e promoção do desenvolvimento profissional e pessoal. - Use aplicativos de computador para gerenciamento de recursos humanos e folha de pagamento e seguridade social.

- Forneça ao aluno o conhecimento e as habilidades necessárias para realizar as atividades de um Departamento de Recursos Humanos (RH). - Modelos de plano. - Recrute e selecione funcionários. - Aplicar habilidades pessoais e sociais em processos de gerenciamento de recursos humanos. - Conheça o conceito de auditoria. - Adquira conhecimento sobre acordos coletivos. - Analise e resolva conflitos. - Aplique procedimentos administrativos para gerenciamento e promoção do desenvolvimento profissional e pessoal. - Use aplicativos de computador para gerenciamento de recursos humanos e folha de pagamento e seguridade social.

Se você trabalha no ambiente dos recursos humanos ou tem interesse em fazê -lo e deseja conhecer os aspectos fundamentais do processo de auditoria e consultoria trabalhista, esse é o seu tempo, com o mestrado em consultoria e auditoria do trabalho pode adquirir o conhecimento necessário para funcionar profissionalmente neste trabalho. O ambiente de recursos humanos é um dos mais importantes no nível comercial, devido à multidão de ações e esforços realizados neste departamento para o bem da empresa ou organização.

O mestre em consultoria e auditoria trabalhista é destinado a todos os profissionais do ambiente comercial e organizacional dedicados ou relacionados ao Departamento de Recursos Humanos, bem como àqueles que realizam seu trabalho em consultoria e desejam adquirir o conhecimento fundamental para realizar uma consultoria e auditoria em recursos humanos.

Este treinamento não está incluído no escopo do treinamento regulamentado oficial (educação infantil, educação primária, ensino médio, FP de treinamento profissional oficial, bacharelado, diploma universitário, mestre oficial da universidade e doutorado). É, portanto, um treinamento complementar e/ou especialização, com o objetivo de adquirir certas habilidades, habilidades ou aptidões de natureza profissional, sendo capaz de ser apenas como mérito nas bolsas de trabalho e/ou competições de oposição, sempre dentro da seção de treinamento complementar e/ou treinamento contínuo sempre essencial para revisar os requisitos específicos do trabalho público do trabalho público do trabalho público.