Curs în experiența angajaților

Cererea pentru profesioniști instruiți în îmbunătățirea experienței angajaților este în plină expansiune, iar companiile caută personal expert care domină strategiile de recrutare 3.0, brandingul angajatorilor și tehnicile de motivație și gestionarea entuziasmului. Cursul din experiența angajaților vă va oferi abilitățile necesare pentru a transforma cultura de afaceri și pentru a promova fericirea în mediul de muncă. Veți învăța să aplicați gândirea de proiectare în resurse umane și să utilizați sisteme de formare și învățare pentru dezvoltarea talentului. În plus, vă veți cufunda în lumea fascinantă a analiticii oamenilor, folosind date mari pentru a optimiza gestionarea personalului. Cu acest curs îți vei crește valoarea profesională și vei deveni arhitectul experiențelor de muncă excepționale.

- Proiectați strategii eficiente de recrutare 3.0 și branding angajatori. - Îmbunătățiți experiența candidatului în timpul procesului de selecție. - Dezvoltați un plan de recepție care facilitează integrarea noilor angajați. - Creați o cultură de afaceri care să promoveze fericirea și să lucreze bine. - Aplicați gândirea de design pentru a inova în resurse umane. - Folosiți sisteme de formare și învățare pentru a dezvolta talent uman. - Analizați datele cu Analytics People pentru a îmbunătăți gestionarea resurselor umane.

Cursul din experiența angajaților deschide ușile pentru a lucra producții specializate în gestionarea și optimizarea talentului uman. Puteți juca ca specialist la experiența angajaților, proiectarea strategiilor de recrutare 3.0 și brandingul angajatorilor. Și, în plus, puteți lucra în coordonarea planurilor de recepție, gestionarea culturii de afaceri și a fericirii muncii.

Cursul din experiența angajaților vă permite să îmbunătățiți experiența angajatului prin strategii de branding angajatori, optimizând experiența candidatului. Veți învăța să încurajați o cultură de afaceri care să promoveze fericirea, aplicând gândirea de proiectare, să implementați tehnici de învățare electronică pentru a dezvolta talent și a utiliza Analytics People pentru a lua decizii care să motiveze și să gestioneze entuziasmul în echipa ta.

Acest curs în experiența angajaților se adresează profesioniștilor din resursele umane, managementul talentelor și managerilor culturii organizaționale care doresc să îmbunătățească experiența angajaților lor. It is also ideal for those interested in applying Design Thinking and Big Data in HR to enhance the development of talent.

Această pregătire nu este inclusă în sfera de formare reglementată oficială (educație pentru sugari, educație primară, învățământ secundar, FP oficial de formare profesională, bacalaureat, grad universitar, master oficial universitar și doctorat). Prin urmare, este o pregătire complementară și/sau de specializare, care are ca scop dobândirea anumitor abilități, abilități sau aptitudini de natură profesională, fiind capabil să fie abia ca merit în sabii de lucru și/sau concursuri de opoziție, întotdeauna în cadrul secțiunii de formare complementară și/sau instruire continuă fiind întotdeauna esențiale pentru a revizui cerințele specifice ale stocului de muncă publică a pieței bursiere publice.