Master în muncă, management fiscal și contabilitate + diplomă universitară cu 5 credite ECTS

Dacă lucrați în mediul de afaceri sau organizațional și doriți să cunoașteți aspectele esențiale ale muncii forței de muncă, fiscale și contabile, acesta este timpul dvs., cu maestrul în gestionarea forței de muncă, fiscală și contabilă, veți cunoaște tehnicile adecvate care vă vor ajuta să lucrați profesional în acest mediu. Cu acest student de master, studentul va putea îndeplini funcții profesional în oricare dintre aceste 3 domenii din cadrul companiei.

- Păstrați gestionarea întregului ciclu de contabilitate al unei companii avansate: consultanță financiară, contabilitate a costurilor, analiză a bilanțului, amortizări contabile, gestionarea patrimoniului, prelungiri de capital și reduceri, dizolvarea companiei, concursul de creditori Salarizare, contracte de contractare, angajare de bonusuri, păstrare pentru IRPF, acorduri colective, pensii și dizabilități, concedieri, greve, planificare de șabloane, sistem de rețea, etc. - Promovarea cunoștințelor angajaților despre diferitele aspecte legate de angajarea personalului pentru a face față lumii muncii în cele mai optime condiții posibile. - Introduceți elevul într -unul dintre cele mai importante aspecte atunci când ocupați o poziție în departamentul de resurse umane a unei companii sau trebuie să îndeplinească aceste funcții. - Cunoașteți conceptele de bază asociate cu sistemul de gestionare a salariilor. - Familiarizați elevii cu elementele conforme ale salarizării.

- Păstrați gestionarea întregului ciclu de contabilitate al unei companii avansate: consultanță financiară, contabilitate a costurilor, analiză a bilanțului, amortizări contabile, gestionarea patrimoniului, prelungiri de capital și reduceri, dizolvarea companiei, concursul de creditori Salarizare, contracte de contractare, angajare de bonusuri, păstrare pentru IRPF, acorduri colective, pensii și dizabilități, concedieri, greve, planificare de șabloane, sistem de rețea, etc. - Promovarea cunoștințelor angajaților despre diferitele aspecte legate de angajarea personalului pentru a face față lumii muncii în cele mai optime condiții posibile. - Introduceți elevul într -unul dintre cele mai importante aspecte atunci când ocupați o poziție în departamentul de resurse umane a unei companii sau trebuie să îndeplinească aceste funcții. - Cunoașteți conceptele de bază asociate cu sistemul de gestionare a salariilor. - Familiarizați elevii cu elementele conforme ale salarizării.

Acest maestru în Managementul forței de muncă, fiscal și contabil se pregătește să cunoască în profunzime domeniul de aplicare al companiei în raport cu funcțiile de muncă, fiscală și contabilă din acest mediu, dobândind cunoștințe pentru a -și îndeplini activitatea profesional.

Dacă lucrați în mediul de afaceri sau organizațional și doriți să cunoașteți aspectele esențiale ale muncii forței de muncă, fiscale și contabile, acesta este timpul dvs., cu maestrul în gestionarea forței de muncă, fiscală și contabilă, veți cunoaște tehnicile adecvate care vă vor ajuta să lucrați profesional în acest mediu. Cu acest student de master, studentul va putea îndeplini funcții profesional în oricare dintre aceste 3 domenii din cadrul companiei.

Această pregătire nu este inclusă în sfera de formare reglementată oficială (educație pentru sugari, educație primară, învățământ secundar, FP oficial de formare profesională, bacalaureat, grad universitar, master oficial universitar și doctorat). Prin urmare, este o pregătire complementară și/sau de specializare, care are ca scop dobândirea anumitor abilități, abilități sau aptitudini de natură profesională, fiind capabil să fie abia ca merit în sabii de lucru și/sau concursuri de opoziție, întotdeauna în cadrul secțiunii de formare complementară și/sau instruire continuă fiind întotdeauna esențiale pentru a revizui cerințele specifice ale stocului de muncă publică a pieței bursiere publice.