Analiza cursului UF2687 și acțiuni în diferite contexte de intervenție (sănătate și sexualitate, educație, timp liber, sport, conciliere a vieții personale, familiale și de muncă, mobilitate și urbanism și management al timpului) Management) Management))

În domeniul serviciilor socioculturale și comunitare, este necesar să cunoaștem diferitele domenii de promovare pentru egalitatea eficientă a femeilor și a bărbaților, în cadrul instruirii și educației în zona profesională. Astfel, acest curs este destinat să ofere cunoștințele necesare pentru analiză și acțiuni în diferite contexte de intervenție (sănătate și sexualitate, educație, timp liber, sport, conciliere a vieții personale, familiale și de muncă, mobilitate și planificare urbană și gestionarea timpului).

- Analizați factorii care afectează calitatea vieții cetățenilor (servicii economice, educaționale, de sănătate, proximitate, ocupațional, sport, infrastructură, printre altele), din perspectiva de gen, stabilind modul de detectare și analiză a acestora. - Analizați serviciile, resursele și acțiunile în domeniul egalității eficiente a femeilor și bărbaților, cum ar fi sănătatea, educația, timpul liber, concilierea vieții personale, familiale și de muncă, mobilitate și gestionarea timpului, explicând cum să le detecteze într -un mediu de intervenție pentru a putea media și a le oferi cetățenilor. - Stabiliți un proces de informare și conștientizare cu privire la munca neplătită în sfera internă care permite recunoașterea și realizarea vizibilă a valorii îngrijirii vieții (igienă, alimente, haina, îngrijire emoțională, psihică și sexuală, printre altele). - Determinați procesele de identificare, analiză, implementare și evaluare a proiectelor pentru egalitatea eficientă a femeilor și a bărbaților, în domenii precum sănătatea, educația, timpul liber, concilierea vieții personale, familiale și de muncă, mobilitate și gestionarea timpului, recunoscând sarcinile concrete ale acestei persoane profesionale din ea.

Își dezvoltă activitatea profesională în numele altora în sfera publică și privată, în colaborare cu echipa de intervenție și de la supravegherea directă a persoanei competente de nivel superior. De asemenea, detectează situații de inegalitate și nevoile derivate din aceasta, organizarea și transferul informațiilor relevante în subiectul specialității lor, atât către populația de referință, cât și către profesioniști de nivel superior, pentru a promova și ghida acțiunile în domeniul egalității eficiente a femeilor și a bărbaților și pentru a preveni discriminarea populației feminine. În dezvoltarea activității profesionale, principiile de accesibilitate universală sunt aplicate în conformitate cu legislația actuală.

This training adjusts to the training itinerary of the UF2687 Formative Unit Analysis and actions in different intervention contexts (health and sexuality, education, leisure, sport, conciliation of personal, family and work life, mobility and urban planning and time management), certifying having exceeded the different competition units included in it, and is aimed at the accreditation of the professional competences acquired through work experience Formal, via which will choose to obtain the corresponding certificate of professionalism, through Apelurile respective care publică diferitele comunități autonome, precum și Ministerul Muncii în sine (Decretul Regal 659/2023, din 18 iulie, care dezvoltă gestionarea sistemului de formare profesională și stabilește o procedură permanentă pentru acreditarea competențelor profesionale dobândite de experiența de muncă sau de formare non -formală).

Acest curs se adresează profesioniștilor din lumea serviciilor socioculturale și a comunității, în special în promovarea egalității eficiente a femeilor și bărbaților, în cadrul instruirii și educației în zona profesională și tuturor acelor persoane interesate de dobândirea de cunoștințe legate de analiză și acțiuni în diferite contexte de intervenție (sănătate și sexualitate, educație, timp liber, sport, conciliere a vieții personale, familiale și de muncă, mobilitate și urbanism și management de timp).

Această pregătire nu este inclusă în sfera de formare reglementată oficială (educație pentru sugari, educație primară, învățământ secundar, FP oficial de formare profesională, bacalaureat, grad universitar, master oficial al universității și doctorat). Prin urmare, este o pregătire complementară și/sau de specializare, care are ca scop dobândirea anumitor abilități, abilități sau aptitudini de natură profesională, fiind capabil să fie abia ca merit în sabii de lucru și/sau concursuri de opoziție, întotdeauna în cadrul secțiunii de formare complementară și/sau instruire continuă fiind întotdeauna esențiale pentru a revizui cerințele specifice ale stocului de muncă publică a pieței bursiere publice.