Specialist inom personalhantering: Optimering och organisation

Med denna personalhanteringskurs kan du känna till organisationen och optimeringen av arbetskraften baserat på den nuvarande medellång långa termen i företaget och lära sig att fastställa de modifieringar som möjliggör förbättring av företagets konkurrenskraft.

- Förvärva färdigheter som tillåter organisering och optimering av arbetskraften baserat på nuvarande och långsiktiga behov i företaget och lära sig att fastställa de ändringar som möjliggör förbättring av företagets konkurrenskraft, samt att känna till de allmänna aspekterna av arbetsreglering och förordningar och förebyggande av arbetskraft.

Med kursen för personalresurser kan du vägleda dig själv i företag som syftar till att konfigurera arbetskraften för ett företag eller i avdelningar som syftar till personalresurser inom ett företag.

Kursen för personalresurser förbereder dig i utformningen av personal, rekryteringstekniker för ersättning, nyckelbegrepp i arbetsrätten samt utveckling av utbildning och jämställdhetsplaner inom företaget.

Denna personalförvaltningskurs riktar sig till alla de som är intresserade av att förvärva kunskap om HR inom ett företag och vill konfigurera en arbetskraft av kompetenser relaterade till vad företaget letar efter.

Denna utbildning ingår inte i omfattningen av officiell reglerad utbildning (spädbarnsutbildning, grundutbildning, gymnasieutbildning, officiell professionell utbildning FP, baccalaureate, universitetsgrad, officiell universitetsmästare och doktorsexamen). Det är därför en kompletterande och/eller specialiseringsutbildning, som syftar till att förvärva vissa färdigheter, färdigheter eller färdigheter av en professionell karaktär, att kunna vara knappt som meriter i arbetsväskor och/eller oppositionstävlingar, alltid inom det komplementära utbildningsavdelningen och/eller kontinuerlig utbildning som alltid är nödvändig för att granska de specifika kraven i den offentliga arbetskraften i den offentliga arbetskraftsmarknaden.