Labour Law Master: Master in Labor Law and Social Security

Om du arbetar inom mänskliga resurser och vill specialisera dig inom arbetsförvaltning och kommunikation med social trygghet är detta din tid, med magisterexamen i arbetsrätt och social trygghet, kan du förvärva nödvändig kunskap för att kunna utföra detta arbete framgångsrikt. Miljöet för mänskliga resurser omfattar olika viktiga frågor att hantera, så det är viktigt att yrkesverksamma i denna miljö är specialiserad på olika aspekter av denna avdelning. Tack vare denna mästare kommer du att känna till de väsentliga aspekterna av denna miljö från hanteringen av löner till förebyggande av arbetsrisker. Kontakta oss och en utbildningsrådgivare kommer att kunna lösa alla dina frågor om detta och andra mästare tillgängliga inom detta område.

- Utveckla de kompetenser som krävs av företag för att täcka ansvarspositioner inom området för mänskliga resurser - Känner till de olika anställningsmetoderna och bonusar och minskningar som är tillämpliga på var och en av dem. • Identifiera • Assimilera åtgärder online och offline som kan tillämpas i denna sektor.

Studenterna tillbringade befälhavaren i arbetsrätt och social trygghet och förvärvar de nödvändiga kompetenserna för att utveckla sin yrkeskarriär inom personalavdelningen i alla företag. Dessutom kan du arbeta som en extern affärsrådgivare som ger råd om frågor relaterade till arbets- och socialförsäkringslag.

Denna befälhavare i arbetsrätt och social trygghet förbereder sig för att ha en bred och exakt vision om mänskliga resurser och blir specialiserad på frågor relaterade till arbetsrätt eller social trygghet. Du kommer att känna till sådana relevanta aspekter som kollektiva förhandlingar, förebyggande av arbetsrisker, lönhantering eller relationshantering mellan affärsarbetare.

Mästaren i arbetsrätt och social trygghet riktar sig till yrkesverksamma inom arbetsrätten och personalresursens sektor som är specialiserade på de funktioner som är relaterade till denna miljö. Det riktar sig till studenter och akademiker som är intresserade av att uppdatera sin kunskap om nuvarande regler inom detta område för att förbättra prestandan för sina funktioner.

Denna utbildning ingår inte i omfattningen av officiell reglerad utbildning (spädbarnsutbildning, grundutbildning, gymnasieutbildning, officiell professionell utbildning FP, baccalaureate, universitetsgrad, officiell universitetsmästare och doktorsexamen). Det är därför en kompletterande och/eller specialiseringsutbildning, som syftar till att förvärva vissa färdigheter, färdigheter eller färdigheter av en professionell karaktär, att kunna vara knappt som meriter i arbetsväskor och/eller oppositionstävlingar, alltid inom det komplementära utbildningsavdelningen och/eller kontinuerlig utbildning som alltid är nödvändig för att granska de specifika kraven i den offentliga arbetskraften i den offentliga arbetskraftsmarknaden.