Master in Psychosociology tillämpad i organisationer + universitetsgrad (+5 ECTS -krediter)

Om du arbetar i miljön för mänskliga resurser i företaget eller om du är intresserad av att göra det och vill veta de grundläggande aspekterna av den strategiska riktningen för denna avdelning är detta din tid, med den nuvarande mästaren inom psykosociologi som tillämpas i organisationer kan du förvärva den nödvändiga kunskapen för att utveckla professionellt inom denna sektor. Det kan också ägnas åt psykologisektorn och känna till de väsentliga aspekterna av organisationens psykologi. Vi bor för närvarande i organiserade samhällen på alla områden. Vi kan anta roller som medlemmar i organisationer och vi är så nedsänkta att vi knappt inser att organisationer är konstgjorda utformade enheter och processer, med ett stort inflytande på våra liv. Genom att genomföra denna mästare i psykosokiologi som tillämpas i organisationer kommer att känna organisationer, deras miljö, kommunikation etc. På grund av de viktiga förändringarna som produceras i organisationer och nuvarande globaliseringsprocesser har exponering för psykosociala risker blivit mer frekvent och intensiv, vilket gör dess identifiering, utvärdering och kontroll bekväm för att undvika tillhörande risker. Med denna magisterexamen i psykosokiologi som tillämpas i organisationer är det således avsett att ge nödvändig kunskap för att veta de patologier som arbetarna kan möta och bestämma de åtgärder som ska vidtas för att förhindra dem.

- Förvärva de viktigaste organisatoriska dimensionerna. - Känner till dimensionerna i organisationsmiljön. - Tillämpa utövandet av makt i organisationer. - Tillämpa ledarskap i organisationer. - Känner till modellerna och teorierna om organisatoriskt lärande. - Introducera de allmänna aspekterna av tillämpad psykosociologi och discipliner relaterade till den. - Definiera ergonomi och känna till din relation med tillämpad psykosociologi. - Lista och beskriv de olika arbetsriskerna för arbetstagare i utförandet av deras aktiviteter. - Adressera de psykosociala faktorerna som direkt påverkar arbetssituationen och arbetsorganisationen för personalen som utför sina uppgifter på sjukhusets räddningstjänst. - Skydda personalens hälsa som i deras dagliga arbete i allmänhet utsätts för en serie situationer i synnerhet, som kan producera ryggstörningar och skador, med hjälp av alla dessa tillgängliga medel för att undvika de risker som associerar innebär.

- Förvärva de viktigaste organisatoriska dimensionerna. - Känner till dimensionerna i organisationsmiljön. - Tillämpa utövandet av makt i organisationer. - Tillämpa ledarskap i organisationer. - Känner till modellerna och teorierna om organisatoriskt lärande. - Introducera de allmänna aspekterna av tillämpad psykosociologi och discipliner relaterade till den. - Definiera ergonomi och känna till din relation med tillämpad psykosociologi. - Lista och beskriv de olika arbetsriskerna för arbetstagare i utförandet av deras aktiviteter. - Adressera de psykosociala faktorerna som direkt påverkar arbetssituationen och arbetsorganisationen för personalen som utför sina uppgifter på sjukhusets räddningstjänst. - Skydda personalens hälsa som i deras dagliga arbete i allmänhet utsätts för en serie situationer i synnerhet, som kan producera ryggstörningar och skador, med hjälp av alla dessa tillgängliga medel för att undvika de risker som associerar innebär.

Om du arbetar i miljön för mänskliga resurser i företaget eller om du är intresserad av att göra det och vill veta de grundläggande aspekterna av den strategiska riktningen för denna avdelning är detta din tid, med den nuvarande mästaren inom psykosociologi som tillämpas i organisationer kan du förvärva den nödvändiga kunskapen för att utveckla professionellt inom denna sektor. Det kan också ägnas åt psykologisektorn och känna till de väsentliga aspekterna av organisationens psykologi. Vi bor för närvarande i organiserade samhällen på alla områden. Vi kan anta roller som medlemmar i organisationer och vi är så nedsänkta att vi knappt inser att organisationer är konstgjorda utformade enheter och processer, med ett stort inflytande på våra liv. Genom att genomföra denna mästare i psykosokiologi som tillämpas i organisationer kommer att känna organisationer, deras miljö, kommunikation etc. På grund av de viktiga förändringarna som produceras i organisationer och nuvarande globaliseringsprocesser har exponering för psykosociala risker blivit mer frekvent och intensiv, vilket gör dess identifiering, utvärdering och kontroll bekväm för att undvika tillhörande risker. Med denna magisterexamen i psykosokiologi som tillämpas i organisationer är det således avsett att ge nödvändig kunskap för att veta de patologier som arbetarna kan möta och bestämma de åtgärder som ska vidtas för att förhindra dem.

Om du arbetar i miljön för mänskliga resurser i företaget eller om du är intresserad av att göra det och vill veta de grundläggande aspekterna av den strategiska riktningen för denna avdelning är detta din tid, med den nuvarande mästaren inom psykosociologi som tillämpas i organisationer kan du förvärva den nödvändiga kunskapen för att utveckla professionellt inom denna sektor. Det kan också ägnas åt psykologisektorn och känna till de väsentliga aspekterna av organisationens psykologi. Vi bor för närvarande i organiserade samhällen på alla områden. Vi kan anta roller som medlemmar i organisationer och vi är så nedsänkta att vi knappt inser att organisationer är konstgjorda utformade enheter och processer, med ett stort inflytande på våra liv. Genom att genomföra denna mästare i psykosokiologi som tillämpas i organisationer kommer att känna organisationer, deras miljö, kommunikation etc. På grund av de viktiga förändringarna som produceras i organisationer och nuvarande globaliseringsprocesser har exponering för psykosociala risker blivit mer frekvent och intensiv, vilket gör dess identifiering, utvärdering och kontroll bekväm för att undvika tillhörande risker. Med denna magisterexamen i psykosokiologi som tillämpas i organisationer är det således avsett att ge nödvändig kunskap för att veta de patologier som arbetarna kan möta och bestämma de åtgärder som ska vidtas för att förhindra dem.

Denna utbildning ingår inte i omfattningen av officiell reglerad utbildning (spädbarnsutbildning, grundutbildning, gymnasieutbildning, officiell professionell utbildning FP, baccalaureate, universitetsgrad, officiell universitetsmästare och doktorsexamen). Det är därför en kompletterande och/eller specialiseringsutbildning, som syftar till att förvärva vissa färdigheter, färdigheter eller färdigheter av en professionell karaktär, att kunna vara knappt som meriter i arbetsväskor och/eller oppositionstävlingar, alltid inom det komplementära utbildningsavdelningen och/eller kontinuerlig utbildning som alltid är nödvändig för att granska de specifika kraven i den offentliga arbetskraften i den offentliga arbetskraftsmarknaden.