Uluslararası Güvenlik ve Sağlık Master ve Mesleki Risk Önleme

Meslek güvenliği ve sağlığının yönetimi, yeterli risk yönetiminin elde edilmesine yöneliktir, böylece farklı esnaflarda kalıcı kontrolü sürdürmelerine izin verir ve bu da işçinin fiziksel, zihinsel ve sosyal iyiliğine ve kaynak ve tesislerin işleyişine katkıda bulunur. Bugün, işçilere yeterli koşulları garanti etmek amacıyla işyerinde çalışma ve güvenlik sistemlerinin uygulanmasının çok önemli olduğunu unutmamalıyız. Kuruluşlarda üretilen önemli değişiklikler ve mevcut küreselleşme süreçleri nedeniyle, psikososyal risklere maruz kalma daha sık ve yoğun hale gelerek ilişkili riskleri önlemek için kimlik, değerlendirme ve kontrolünü uygun hale getirmiştir. Bu nedenle, mesleki riskler, güvenlik ve sağlık konusunda yönetimde usta ile ilgili düzenlemeleri takip eden bu tür sistemlerin uygulanması için gerekli bilgiyi sağlamanın yanı sıra, işçilerin karşılaşabileceği ve bunları önlemek için benimsenecek ölçümleri belirleyebilecekleri psikososyal seviyelerdeki patolojileri bilmek için gerekli bilgileri sağlamayı amaçlamaktadır.

- İşyerinde güvenlik ve sağlık ile ilgili temel kavramları tanımlayın. - İşyeri ve çalışma yüzeyi, risk faktörleri, önleyici teknikler ve koruma teknikleri ve işyerinde ahlaki taciz açısından çalışma koşullarını belirleyin. - İş kazaları, işyerinde kaza bildirimi, kaza araştırması, istatistiksel tedavi, kaza iletişimi, maliyetleri ve İspanya'daki işgücü kazalarını bildirme süreçlerinin girişini ve tanımını yaparak işgücü kaza istatistiklerini analiz edin. - Düzenleyici çerçevede sağlığın gözetimi ve işçi sağlığının gözetimi ile ilgili olarak işçilerin sağlık kontrolünü belirleyin. - Çalışma sağlığı ve güvenliğindeki düzenleyici çerçeveyi açıklar ve anlar. - Bireysel sürücünün faktörleri, sürücünün konumu, aktif ve pasif güvenlik sistemleri açısından karayolu güvenliğinde mesleki tehlikelerin önlenmesini belirleyin. - Şirketteki sağlık ve güvenlik sistemini toplu koruma ve bireysel koruma açısından tanımlayın. - Acil durum önlemlerini, hedefleri, sınıflandırma, acil durum organizasyonu, acil durum planının eylemi ve yapısı ile özel önleme ve koruma önlemleri açısından analiz edin. - İlk yardımı, genel unsurlarını ve ilkelerini ve temel yaşam desteğini bilin. - Sağlık ve güvenlik kavramları geliştirin. - İşlerinde işçilerin karşılaştığı genel riskleri belirleyin. - İşçi sağlığı ve güvenlik sisteminin uygulanmasının önemini etkilemektedir. - ISO 45001'in ana yönlerini girin. - Akreditasyon sürecinde takip edilecek adımları geliştirin. - Uygulamalı psikososiyoloji ve onunla ilgili disiplinlerin genel yönlerini tanıtın. - Ergonomiyi tanımlayın ve uygulamalı psikososiyoloji ile ilişkinizi bilin. - Faaliyetlerinin performansında çalışanların karşılaştığı farklı mesleki riskleri listeleyin ve tanımlayın. - İşyerlerinde sağlığın geliştirilmesi için izlenecek eylemleri listeleyin.

Karşılıklı ve danışmanlar gibi önleyici eylemlerde uzmanlaşmış yönetim / kuruluşlarda, önleme eğitiminde / öğrenciler / mezunlar / profesyoneller, önleme / profesyonel faaliyetlerini hem kendi başlarına geliştiren hem de kamu veya özel şirketlere sağlık, eğitim veya tavsiye kapsamında entegre eden kişilerde işlev gören işlevler.

İşyerinde sağlık ve güvenlik sisteminin yönetimini gerçekleştirmek için, ilgili bilgiye sahip olmak ve her durumda yürürlükteki düzenlemelere uymak gerekir. Mesleki riskler, Güvenlik ve Sağlık Yönetiminde Mevcut Yüksek Lisans, sizi bir şirkette veya kuruluşta meslek güvenliği ve sağlığı ile ilgili tüm yönleri doğru bir şekilde yönetmeye hazırlar ve bu alanda uyguladığı psikososiyolojinin kapsadığı tüm faaliyetleri profesyonel olarak yürütmek için eğitim alır.

Bu ustalık, mesleki risk veya İK önleme sektöründeki bilgilerini genişletmek veya alanda eğitmek isteyen tüm profesyonellere yöneliktir.

Bu eğitim resmi düzenlenmiş eğitim (Bebek Eğitimi, İlköğretim, Ortaöğretim, Resmi Profesyonel Eğitim FP, Bakalorya, Üniversite Derecesi, Resmi Üniversite Master ve Doktora) kapsamına dahil değildir. Bu nedenle, profesyonel nitelikte belirli beceri, beceriler veya yetenekler edinmeyi, her zaman tamamlayıcı eğitim bölümü ve/veya sürekli eğitim içinde, kamu işgücü pazarı kamu iş stokunun belirli gereksinimlerini gözden geçirmek için her zaman gerekli olan, işgücü ve/veya muhalefet yarışmalarında zar zor değer kazanabilmeyi amaçlayan tamamlayıcı ve/veya uzmanlık eğitimidir.