UF0324 Zaman, Kaynaklar ve Kurulumlar Kursu

Yönetim ve yönetim dünyasında, mesleki alan bilgi ve iletişim yönetimi içinde yönetime yardım eden farklı alanları bilmek gerekir. Dolayısıyla, bu ders ile zaman, kaynak ve tesislerin yönetimi için gerekli bilgileri sağlamaya yöneliktir.

- Yeterli düzenlemeler kullanarak kaynak ve tesislerin organizasyonunda verimlilik ve optimizasyon kriterlerini uygulayın ve kullanın, söz konusu düzenlemelere yönlendirme, tesisler durumunda risk önleme. - Gündem organizasyon süreçlerinde uygun araçlar aracılığıyla zaman yönetimi yöntemleri ve teknikleri uygulayın. - Zaman yönetimi bilgisayar uygulamalarını kullanın.

Hem ulusal hem de çok uluslu, kamu ve özel büyük ve orta ölçekli şirketlerde, kamu yönetiminde ve uluslararası ve devlet dışı uluslararası kuruluşlarda mesleki faaliyetlerini geliştirmektedir. Yönetime ve yönetim ve yönetim organlarından sorumlu olanlara bağlı olarak hareket eden ve delegasyon tarafından özerklik ve sorumluluk kararları alabilen bir teknisyendir.

Bu eğitim UF0324 Biçimlendirici Birim UF0324 Zaman Yönetimi, Kaynaklar ve Tesislerin Dahil Etkinlik Birimlerini aşan zaman yönetimi ve tesislerine göre ayarlanmıştır ve iş deneyimi ve biçimsel olmayan eğitimin akreditasyonunu amaçlamaktadır ve bu da, işgücü, işgücü 62. ve aynı zamanda, işgücü, işgücü 62. Mesleki eğitim sisteminin yönetimini geliştiren ve iş deneyimi veya formal olmayan eğitim ile elde edilen mesleki yeterliliklerin akreditasyonu için kalıcı bir prosedür oluşturan 18 Temmuz tarihleri arasında).

Bu kurs, özellikle yönetime, mesleki alan bilgi ve iletişim yönetimi içinde yönetim ve yönetim dünyasının profesyonellerine ve zaman yönetimi, kaynaklar ve tesislerle ilgili bilgi edinmek isteyenlere yöneliktir.

Bu eğitim resmi düzenlenmiş eğitim (Bebek Eğitimi, İlköğretim, Ortaöğretim, Resmi Profesyonel Eğitim FP, Bakalorya, Üniversite Derecesi, Resmi Üniversite Master ve Doktora) kapsamına dahil değildir. Bu nedenle, profesyonel nitelikte belirli beceri, beceriler veya yetenekler edinmeyi, her zaman tamamlayıcı eğitim bölümü ve/veya sürekli eğitim içinde, kamu işgücü pazarı kamu iş stokunun belirli gereksinimlerini gözden geçirmek için her zaman gerekli olan, işgücü ve/veya muhalefet yarışmalarında zar zor değer kazanabilmeyi amaçlayan tamamlayıcı ve/veya uzmanlık eğitimidir.