在选择过程中非语言交流的解释课程




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概括
当前在选择过程中非语言交流的解释过程可以帮助您培训公司的人力资源部门的好招聘人员。我们知道许多公司目前生活在寻找空缺是理想的合适候选人方面所面临的挑战,但是很多时候,选择过程不足,而公司雇用了未指示该职位的工人,因此公司和工人和工人付出了后果。通过此项目,您将准备认识到情绪,候选人的气质类型,确定他的非语言语言,在压力情况下移动。本课程将使您成为公司中理想的招聘人员。
目标
专业出口
为你做准备
通过在选择过程中对非语言交流的这种解释过程,您会发现自己准备知道如何为您的公司选择理想的候选人,在选择过程中拥有足够的工具,通过这些工具作为招聘人员,您可以确保最佳公司的未来,以选择最理想的候选人提供服务。
它是谁解决的
在选择过程中非语言沟通的解释过程旨在针对负责人力资源部门的所有人员,与人力资源部门相关的所有人员,向所有寻求提高其人事选择权的工人,并解释对人员选择过程的非语言交流。
官方角色
该培训不包括在官方受监管培训的范围中(婴儿教育,初等教育,中学教育,官方专业培训FP,学士学位,大学学位,官方大学硕士和博士学位)。因此,这是一种补充和/或专业培训,旨在获得专业性质的某些技能,技能或能力,能够在工作袋和/或反对派比赛中几乎没有成绩,并且始终在补充培训部分和/或持续培训始终是审查公共劳动劳动股票市场公共劳动劳动库存的特定要求始终至关重要的。

我们的方法结合了量身定制学习的技术,教学法和同理心。
您会标记节奏,您可以决定道路,人工智能伴随着您以意义和目的学习更好。

实现的个性化学习
您的风格,兴趣和级别定义了路线。您是起点。

行动中的建构主义
探索,经验和申请。学习意味着理解而不是记忆。

陪伴你的人,不是指导你的人
Phia,我们的人工智能助理指导您而不限制您的自主权。

评估没有压力
连续和自适应反馈。因为学习是一个过程,而不是一个数字。
Certificación

欧洲商业研究所颁发和认可的学位。 “非正式教学,并不会导致获得官方或专业证明。”

Educahub奖学金
进行最容易获得的培训:完成0%的利息并获得个性化奖学金。
在爱德华布(Eduahub),我们认为所有人都必须接受教育。因此,我们提供了一项奖学金计划,可帮助您进入实践,当前和高质量的培训,从而消除经济障碍。
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校友奖学金:针对爱德华布的前学生。
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失业奖学金:如果您被证明是失业者。
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从任何地方访问
在移动,平板电脑或PC上24/7可用。您决定何时以及如何训练。

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lx One Plus:没有极限形成
解锁软技能,语言等。迈向整体和连续形成的进步。